Bonheur : un mot fragile, évanescent, léger, surtout. Mais pas incalculable..
Dans le monde du foot, ou du sport en général, à tout juste la trentaine il est déjà l’heure... de la retraite. Pour les joueurs, c’est aussi le début d’une nouvelle carrière professionnelle.
Les jeunes et les hauts qualifiés sont à l'inverse les chercheurs d'emploi les plus pointilleux.
De grandes inégalités salariales en fonction du genre sont constatées au sein du groupe britannique.
Est-ce que des week-ends prolongés sont encore au rendez-vous?
En France, une entreprise de déménagement associée à une sophrologue proposent des ateliers défouloirs pour lutter contre le stress et les frustrations du quotidien.
Selon les travailleurs belges, l’octroi d’une voiture de société n’est pas une raison valable pour rester dans une entreprise.
Ce n’est pas parce que l’on travaille pendant un jour férié que l’on gagne nécessairement plus.
Lorsque la semaine hebdomadaire de boulot dépasse les 55 heures, les risques de développer des problèmes cardiaques augmente.
Les employeurs ont annoncé, au cours du premier semestre, 2.203 suppressions d’emploi dans le cadre de 34 licenciements collectifs, contre 4.344 via 59 procédures fin juin 2016.
Le personnel d’une société flamande a la possibilité de remporter un chèque voyage de 1.500 euros. La condition ? Ne pas être tombé malade durant les deux derniers mois.
Le nombre de travailleurs de plus de 55 ans a doublé en cinq ans en Wallonie.
Une entreprise sur trois permet à ses employés de travailler occasionnellement depuis leur domicile.
Un poste de travail bien rangé serait très important pour près de quatre travailleurs sur cinq.
Nous pouvons désormais profiter du roaming à l’étranger avec notre abonnement téléphonique national, mais est-ce vraiment une bonne idée?
80% des employeurs affirment consulter les réseaux sociaux pour se faire une meilleure idée des candidats qui postulent chez eux.
Les très gros salaires sont généralement réservés aux grandes figures du peloton, ceux qui gagnent les grands Tours ou les classiques printanières.
Pour permettre aux jeunes travailleurs de bénéficier de quatre semaines de vacances l’année qui suit celle de leur engagement, la loi a mis en place les “vacances jeunes”.
Depuis un peu plus d’un an, l’Université de Mons s’est dotée d’un service Alumni. Sa coordinatrice, Christine Boutique, nous en dit plus sur ses missions et objectifs.
Les groupes étrangers s’intéressent particulièrement aux secteurs stratégiques, comme la finance, l’industrie, la transformation métallique, le secteur de la chimie et de l’énergie.
