L'actualité carrière pour décrocher un emploi

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  • ​Le marché du travail se compose de plusieurs groupes cibles, chacun ayant ses propres attentes et exigences. Afin de répondre au mieux à cette diversité, Accent est organisé selon différents domaines d’expertise précis, tels que la construction, le retail, l’horeca, le domaine technique, l’indus...
  • Lancée par Bruxelles Formation et Startup Vie, "Devenir Youtubeur pour soi ou pour son entreprise" est une formation de 12 semaines qui s'adresse aux demandeurs d'emploi bruxellois et débutera le 28 septembre prochain.
  • Dès le 11 juin, le championnat d’Europe de football 2020 commence. Cette grande messe footballistique est l’occasion de regarder les matches de nos Diables Rouges entre amis et de partager de bons moments… Et si on célébrait aussi l’Euro 2020 entre collègues ?
  • Le secteur de la construction est en plein boom. Et pour cause, il constitue l’un des moteurs de la relance économique. Pour contrer la pénurie, la Confédération Construction wallonne compte sur la formation des jeunes et des demandeurs d’emploi.
  • La pénurie de main-d’œuvre est criante pour les acteurs de terrain du secteur de la construction. Les profils les plus expérimentés manquent et certaines entreprises s’érigent en véritables écoles de formation pour les jeunes.
  • Toujours à la recherche de profils infirmiers, le CHU UCL Namur a décidé de sortir des sentiers battus et de lancer un concept inédit de recrutement : l’émission « Septante et un » spécial infirmier/ère.
  • C'est ce qu'il ressort d'une étude menée par Partena Professional auprès de plus de 150.000 travailleurs. En 2021, 34,57% de la totalité des congés parentaux ont été pris par des hommes, pour 65,43% par des femmes.
  • Le télétravail s'est imposé comme la norme depuis plus d'un an déjà. En raison de ce dernier, chacun a développé un rythme de travail qui lui est propre, ne coïncidant pas forcément avec les horaires des autres. Ce travail asynchrone entraîne une diminution des heures de communication entre collè...
  • Situé à Gosselies, l’Institut de Pathologie et de Génétique (IPG) est un centre de diagnostic humain intégré qui emploie 350 personnes et réalise chaque année 350.000 analyses dans les domaines de l’anatomie pathologique et de la biologie moléculaire. L’IPG est aussi un des 8 Centres de Génétique...
  • Ça y est. Le retour tant attendu au bureau est prévu pour ce mercredi 9 juin. Place à un mode de travail hybride, entre présentiel et distanciel. Mais comment bien se préparer et comment se réadapter à son milieu professionnel ? Voici 5 conseils pour un retour sur place dans de bonnes conditions.
  • Plusieurs dizaines de salariés du géant californien Apple ont fait part de leur scepticisme à l'idée d'un retour au bureau trois fois par semaine à partir de septembre comme le souhaite la direction du groupe, selon le site spécialisé The Verge.
  • Avec sa réputation médiatique actuelle, Sciensano a de quoi séduire et peut se vanter d’attirer de nombreux talents. Quoi qu’il en soit, c’est en misant sur le bien-être de son personnel et en étant cohérent avec sa mission de santé publique, que l’institut fédéral veut s’imposer en tant qu’emplo...
  • Depuis toujours, les Hôpitaux Iris Sud se soucient du bien-être de leurs collaborateurs, la crise sanitaire ayant renforcé cette volonté. Pour fournir le meilleur accompagnement en temps de covid, toute une série de mesures ont été mises en place: des séances de relaxation, des zones de recueille...
  • Être flexible, savoir travailler en équipe, respecter les délais impartis, bien gérer son stress, etc. Les soft skills ou ‘compétences douces’ rythment notre travail et sont de plus en plus recherchées par les recruteurs. C’est donc à vous de prouver que vous disposez de telles compétences. Comme...
  • C'est ce qu'il ressort d'une enquête menée par Acerta et Stepstone auprès de 3000 travailleurs.
  • Le marché du travail reprend des couleurs et les entreprises s’arrachent à nouveau les talents. Pour éviter que ces derniers ne leur filent entre les doigts, les employeurs optimisent leur processus de recrutement, en le rendant plus court et plus efficace.
  • Procurement est le service des achats de la SNCB. Son rôle ? Conseiller, accompagner le client. Faire correspondre une demande d’achat avec la meilleure offre, celle qui sera la plus appropriée du marché. La collaboration avec le client et la compréhension de ses besoins actuels et futurs représe...
  • Leader sur le marché wallon, Autosécurité recrute de nouveaux profils pour venir compléter ses équipes de contrôleurs techniques. Entre formations continues et innovation, la société fait de son savoir-faire et de ses inspecteurs, sa plus-value.
  • Malgré la crise sanitaire, certains secteurs sont restés très attractifs comme le pharmaceutique, l'aéronautique ou encore les soins de santé. C'est ce qu'il ressort de l'enquête annuelle de Randstad sur l'activité des grands employeurs de Belgique.
  • La sécurité avant tout. C’est le maître-mot des Techniciens de manœuvre haute tension chez Sibelga. Ils exercent un métier unique, varié et encore méconnu de la population bruxelloise...