Conseils

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  • Arriver dans un grand groupe comme ENGIE représente un beau challenge professionnel pour les jeunes talents. A l’image de Bastien Morineau, 24 ans, qui, une fois son diplôme d’ingénieur civil en poche, a choisi de rejoindre l’entreprise en janvier dernier.
  • Aux yeux des employés, l'environnement de travail est un élément essentiel. Source de bien-être, il est aussi le reflet de leurs valeurs. Existe-t-il pour autant un cadre de travail idéal ? Oui, mais il doit être défini pour chaque entreprise selon sa culture et ses priorités.
  • "Et sinon, tu fais quoi, dans la vie?" C'est la question inévitable lors d'une première rencontre amoureuse
  • « Citez trois qualités et trois défauts » : une question classique en entretien d’embauche
  • Dans le privé, vos amis vous surnomment la Florence Foresti, le Coluche ou le Gad Elmaleh de service ? Vous êtes plutôt d’un naturel farceur, prêt à dégainer une blague ou un bon jeu de mot à chaque coin de phrase ? Pensez-vous que ça pourrait marcher à un entretien d’embauche ? C’est possible, m...
  • Éviter que nos émotions ne prennent le dessus lors d'un entretien d’embauche et nous fassent perdre nos moyens : plus facile à dire qu’à faire ! Toutefois, comme tout le reste, cela s’apprend. Voici quelques conseils qui pourraient vous y aider et que vous pourriez appliquer dans bien d’autres si...
  • Contribuer à la sécurité d’approvisionnement du pays et assurer la transition vers un avenir énergétique plus propre et plus durable, c’est un défi professionnel passionnant. Rudi et Arnaud peuvent en témoigner…
  • Vous avez l’âme d’un aventurier ? Sans attache, mais toujours branché ? Peut-être êtes-vous un digital nomad qui s’ignore… De la Thaïlande à l’Espagne, en passant par le Portugal, ils ont posé leur ordi dans d’autres contrées. Et nous racontent leur parcours hors des sentiers battus.
  • Sans le secteur de l’immobilier, il n’y aurait pas de bâtiments, pas d'infrastructures, pas de villes. Pour le faire tourner, il faut des investisseurs mais aussi une main-d’œuvre diversifiée. C’est ici que le bât blesse : de nombreux postes sont à pourvoir, pas seulement parmi le personnel actif...
  • A la STIB, le bien-être des collaborateurs/trices est un point d’attention permanent au sein de l’entreprise et cela, dès leurs premiers contacts en tant que candidat.es. L’accent est mis sur le dialogue mais aussi sur l’attention aux besoins tant des voyageurs/euses que des stibien.nes…
  • Plus facile à dire qu’à faire. Même si nos vacances sont bien méritées, on a tous des fausses excuses pour ne tourner le bouton OFF à 100%. Et si cet été vous suiviez nos conseils pour partir l’esprit serein (sans être stressé avant le départ, ni noyé à votre retour) ?
  • Prendre soin des autres, c'est une évidence pour un hôpital. Et prendre soin de soi ? Tout aussi essentiel, non ? Dans cet esprit, la Clinique Saint-Luc de Bouge lance un programme ambitieux visant à améliorer durablement le bien-être de ses équipes.
  • Si vous ne l’avez pas encore fait, il est grand temps de remplir votre déclaration fiscale. N’oubliez pas de bénéficier des réductions d’impôts auxquelles vous avez droit. Emmanuel Degrève, Professeur associé à l’EPHEC et Partner chez Deg & Partners, nous détaille les quatre réductions les plus p...
  • Pour tenter de recruter de nouveaux talents, le secteur de la construction a décidé d’aller les chercher là où ils se trouvent durant l’été, à savoir dans les festivals de musique.
  • La CEO du groupe chimique Solvay voit dans la transition une «vraie opportunité» dans laquelle son groupe s’engage «à plein pot». Mais elle est inquiète pour l’Europe : «Il faut qu’on décarbonise, mais de manière compétitive et industrielle. Il ne faut pas vouloir tout faire en même temps.»
  • Vous avez presque terminé d'écrire votre CV. Expériences professionnelles, compétences, langues, diplômes et formations… Tout y est. Ou presque.
  • Le patron de la FEB, Pieter Timmermans, ne s’en cache pas : l’idée d’une pause lui semble indispensable, afin de ne pas perdre les entreprises sur le chemin de la transition. Et afin, surtout, de ne pas pénaliser leur compétitivité.
  • Vous souhaitez limiter votre contribution fiscale ? Quelle question ! Bien sûr que oui ! Dans ce cas, voici 4 avantages qu’Emmanuel Degrève, Professeur associé à l’EPHEC et Partner chez Deg & Partners, conseille de ne pas louper.
  • Les vacances, c'est sacré, dit-on. Oui, mais... Un collègue resté au bureau tente de vous contacter pour régler un problème qu'il considère urgent. Si vous n'êtes pas en trek dans l'Himalaya ou sur une île déserte, le message vous parviendra sans doute. Alors, bafouement de votre droit à la décon...
  • Des vacances illimitées ? Beaucoup en rêvent. Pour Jérôme Stefanski, c’est devenu une réalité. Mais ne vous y méprenez pas ! Quand ce « daddy cool » part en vacances, c’est pour travailler. Envie d’en faire autant ?