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33 articles trouvés
Le CHU UCL Namur forme 4.500 personnes, pourquoi pas vous ?
- 2 mars 2020
La cellule « formation continue » du CHU UCL Namur offre une multitude de possibilités. Le personnel dispose également de la possibilité de se former à l’extérieur.
Promouvoir l’humain en plaçant le patient au centre
- 13 oct. 2019
Un métier analytique mais aussi extrêmement riche sur le plan humain, de par son approche relationnelle et interdisciplinaire au service du patient.
Un cadre de développement quasiment sans limites
- 12 oct. 2019
Un métier extrêmement enrichissant par sa nature technique et son approche humaine, relationnelle et interdisciplinaire au service de l’expérience vécue par le patient
«Véhiculer bienveillance et respect dans et par notre travail»
- 11 oct. 2019
Passion, engagement, investissement, respect, esprit d’équipe, dévouement, humanité et polyvalence. Ce ne sont là que quelques-unes des qualités nécessaires pour exercer les métiers de la santé, et en particulier ceux qui touchent de près aux soins à la personne.
«Des projets ambitieux et ultra-complexes»
- 10 oct. 2019
Un métier extrêmement "challengeant " de par l’envergure, la variété et la complexité des projets, mais aussi par son approche relationnelle et interdisciplinaire.
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« L’excellence technologique au service de l’humain »
- 9 oct. 2019
Un métier de passionné de technologie en constante évolution, qui demande conjointement des qualités techniques et humaines.
«Rencontrer en live ses futurs collègues»
- 20 sept. 2019
La quatrième édition du Talentum City Namur (anciennement après-midi de l’emploi), qui a rassemblé environ 2.000 candidats et une trentaine d’entreprises jeudi 12 septembre dernier à l’Arsenal, a été un franc succès. Pour nous parler de l’attrait de ce type d’événement, mais aussi de ses zones d’amélioration potentielles, nous avons rencontré Laura Limberopoulos du CHU UCL Namur, important employeur au niveau régional.
L’afterwork: une alternative aux méthodes de recrutement traditionnelles
- 28 juin 2019
Recruter les bons profils, encore plus particulièrement dans les métiers en pénurie, demande inventivité et créativité. Comment se démarquer, renforcer son attractivité en tant qu’employeur, présenter son environnement de travail et valoriser sa culture d’entreprise? L’afterwork, qui permet des échanges plus informels et authentiques, constitue une solution innovante, originale et mutuellement profitable.
« Technologue, un métier (en déficit) d’image »
- 28 mars 2019
Métier d’excellence en constante évolution qui demande à la fois des qualités techniques et humaines, les technologues en imagerie médicale font partie des perles rares que les hôpitaux recherchent activement.
«Considérer le résident en tant que partenaire»
- 15 mars 2019
Écoute, ouverture d’esprit, respect, humanité, investissement, bienveillance et interdisciplinarité. Ce ne sont là que quelques-unes des qualités nécessaires pour exercer les métiers de la santé, et en particulier ceux qui touchent de près aux soins à la personne.
« Je dis ce que je fais, je fais ce que je dis »
- 8 mars 2019
Passion, sérieux, exemplarité, investissement, créativité, bienveillance et esprit d’équipe. Ce ne sont là que quelques-unes des qualités nécessaires pour exercer les métiers de la santé, et en particulier ceux qui touchent de près aux soins à la personne.
“S’engager dans l’amélioration continue du projet”
- 4 mars 2019
Passion, investissement, curiosité, bienveillance, esprit d’équipe. Ce ne sont là que quelques-unes des qualités nécessaires pour exercer les métiers de la santé, et en particulier ceux qui touchent de près aux soins à la personne.
"J’apprends tout le temps"
- 22 févr. 2019
Passion, investissement, curiosité, altruisme, esprit d’équipe. Ce ne sont là que quelques unes des qualités nécessaires pour exercer les métiers de la santé, et en particulier ceux qui touchent de près aux soins à la personne.