Crise du Coronavirus - Conseils Pratiques
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185 articles trouvés
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Selon la dernière enquête de Partena Professional, l’équilibre idéal pour les travailleurs serait de télétravailler 3 jours par semaine et de se rendre les 2 autres jours au bureau.
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C'est ce qui ressort d'une enquête menée pour le compte de Tempo-Team en collaboration avec la professeure docteure Anja Van den Broeck, experte en motivation du travail à la KU Leuven.
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4 avantages du travail hybride
04-10-21
Depuis 2020, le Belge a été contraint d’adapter son mode du travail, chamboulé par la crise du Coronavirus. Aujourd’hui, le travail hybride (mix entre travail au bureau et télétravail) s’est imposé comme la norme. Mais quels en sont les avantages ? -
Les entreprises misent plus sur la sécurité informatique mais ne communiquent pas assez dessus
20-09-21
Une enquête récente d’AXA Partners montre que 48 % des salariés belges sont peu au courant des règles de cyber-sécurité de leur employeur. -
Le chômage temporaire a fait monter le taux d'absentéisme de plus de 6% entre 2020 et 2021.
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Google a repoussé une fois de plus le retour obligatoire de ses employés au bureau à janvier 2022, à l'instar de ses voisins de la Silicon Valley, inquiets de la propagation du variant delta du Coronavirus.
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C'est ce qu'il ressort du baromètre bien-être 2021, réalisé par Start it @KBC et Mensura.
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Pas de vaccin? Plus de boulot !
17-08-21
Dix employés d’une maison de retraite de Volos, en Grèce, ont été suspendus pour avoir refusé d’être vaccinés contre le Coronavirus. -
Inquiet de la hausse de contaminations liées au variante Delta, Facebook a décidé de repousser à janvier 2022 le retour au bureau de son personnel.
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La jeune gymnaste Nina Derwael vient de remporter la médaille d’or aux barres asymétriques lors des JO de Tokyo. Une fierté belge. Mais connaissez-vous vraiment cette sportive ? Son parcours professionnel ? Voici 4 choses à savoir sur Nina Derwael.
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5 métiers pour changer le monde
01-08-21
De nos jours, la crise sanitaire a profondément bouleversé notre manière de travailler. Elle a montré combien des métiers, innovants ou non, étaient plus que jamais indispensables à notre société, tout en remettant, au goût du jour, d’autres qui tombaient dans l’oubli. Voici 5 métiers qui peuvent... -
Les deux géants américains viennent de communiquer quant à leur intransigeance envers le vaccination. Pour retourner au bureau, les employés de chaque société doivent se faire vacciner.
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Le gouvernement fédéral pourrait économiser jusqu'à 37 millions d'euros par an d'ici 2028 en recourant au télétravail et à de nouvelles méthodes de travail, d'après La Libre Belgique et De Standaard.
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L’emploi a progressé de 1,4% par rapport à janvier 2020. C'est ce qu'il ressort d'une étude menée par Acerta, partagée sur HR Square.
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Une PME belge sur dix (9,7%) a déjà décidé de verser, cette année, la nouvelle prime coronavirus de maximum 500 euros, selon l'enquête trimestrielle de SD Worx.
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C'est ce qu'il ressort d'une étude réalisée par Protime auprès de 1000 employés belges qui depuis le début de la pandémie travaillent souvent ou constamment depuis leur domicile.
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Le télétravail s'est imposé comme la norme depuis plus d'un an déjà. En raison de ce dernier, chacun a développé un rythme de travail qui lui est propre, ne coïncidant pas forcément avec les horaires des autres. Ce travail asynchrone entraîne une diminution des heures de communication entre collè...
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Ça y est. Le retour tant attendu au bureau est prévu pour ce mercredi 9 juin. Place à un mode de travail hybride, entre présentiel et distanciel. Mais comment bien se préparer et comment se réadapter à son milieu professionnel ? Voici 5 conseils pour un retour sur place dans de bonnes conditions.
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Près de 38.000 nouvelles sociétés ont été créées en Belgique entre le 1er mai 2020 et le 30 avril dernier. Malgré le coronavirus, il s'agit d'une augmentation de +15,1% par rapport à l'année précédente. C'est ce qu'il ressort du deuxième baromètre de la Fédération du notariat (Fednot).
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Le délai moyen au cours duquel les travailleurs licenciés retrouvent un nouvel emploi est passé de 4,5 à 5,9 mois en 2020, d’après une analyse du prestataire de services de ressources humaines, Acerta.