Fluxys Les ambitions internationales d’un groupe en pleine expansion

Sabrina Vercruysse, talent acquisition & deployment manager du groupe d’infrastructures de transport de gaz, le souligne sans ambages: « Cette année, nous envisageons d’engager une trentaine de nouveaux collaborateurs tant pour assurer la continuité de nos activités  en Belgique que pour contribuer au développement international de notre groupe. » Nous l’avons rencontrée. 

Pouvez-vous présenter l’activité de Fluxys ?

Fluxys est un groupe basé en Belgique qui gère des infrastructures servant au transport et au stockage de gaz naturel ainsi qu’à la réception de navires transportant du gaz naturel à l’état liquide (GNL). Ces dernières années, notre entreprise a pris une dimension internationale et compte plus de 1.200 collaborateurs en Belgique, en France, en Allemagne, en Suisse, au Royaume-Uni, au grand-duché de Luxembourg et en Suède. Aujourd’hui, Fluxys reste attentive aux opportunités de croissance qui pourraient se présenter en Europe, mais aussi hors Europe. Et notre groupe s’investit dans l’innovation en soutenant le développement et la mise sur le marché d’appareils au gaz innovants pour le chauffage, l’industrie et le secteur de la mobilité.

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Quels sont les profils actuellement recherchés par votre société ?

D’ici la fin de l’année, une trentaine de nouveaux collaborateurs devraient rejoindre notre groupe, dont un tiers sera des ingénieurs. Nous sommes à la recherche de talents passionnés et motivés, tant juniors qu’expérimentés. Nous cherchons d’une part des candidats pour assurer la continuité de nos activités en Belgique. Nous avons des opportunités tant au sein de départements support – comme l’ICT, Human Resources ou encore notre département Legal – que pour des entités techniques – comme notre Dispatching central à Bruxelles, notre Terminal GNL à Zeebrugge ou nos équipes en charge du stockage. Et nous proposons d’autre part des offres d’emploi pour renforcer nos équipes qui contribuent au développement international de nos activités et, plus spécifiquement, qui assurent l’intégration et le suivi de nos filiales à l’étranger. Par ailleurs, nous favorisons l’insertion de jeunes diplômés par le biais de « contrats premier emploi » dans des fonctions de type administratif.

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Quels sont les atouts de Fluxys comme employeur ?

Tout d’abord, nous sommes un groupe en pleine expansion, dans un secteur d’activités qui bouge : les défis sont donc nombreux et c’est ce qui rend le travail chez nous particulièrement varié et enrichissant tout en créant des perspectives d’évolution de carrière. Nous veillons également à accompagner nos collaborateurs et à développer leur potentiel tout au long de leur vie professionnelle grâce à nos programmes d’intégration, de formation et de gestion des compétences. Nous encourageons aussi vivement la mobilité interne au sein de notre groupe : plusieurs dizaines de collaborateurs évoluent ainsi chaque année vers de nouvelles responsabilités. Notre entreprise attache aussi beaucoup d’importance au dialogue ouvert et constructif entre tous, basé sur la confiance mutuelle. Enfin, notre package salarial attractif constitue sans aucun doute un atout supplémentaire.

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