Talentum Liège, le salon gratuit où plus de 1000 emplois sont à pourvoir !

Rendez-vous ce jeudi 13 septembre au Country Hall !

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Tal Lg

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Venez partager vos talents avec les recruteurs d’entreprises liégeoises, régionales et (inter)nationales

La grande messe annuelle de l’emploi en région liégeoise se tiendra au Country Hall du Sart Tilman ce jeudi 13 septembre de 12h30 à 19h. Vous cherchez un premier job, une évolution de carrière ou une réorientation complète? Ne manquez pas cette occasion unique de rencontrer directement les recruteurs et peut-être trouver votre bonheur à quelques kilomètres de chez vous!

C’est déjà la 6e édition liégeoise de Talentum, concept imaginé il y a plus de 10 ans et porté par Références & Références Régions. Salon spécifiquement et entièrement dédié à l’emploi régional, il organise la rencontre entre grands et moins grands employeurs locaux (ou nationaux et internationaux, mais disposant d’une ou plusieurs implantations locales, en l’occurrence liégeoises), et les nombreux candidats talentueux qui y vivent.

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L’offre et la demande

Sa démarche peut donc se résumer de manière simple: faire se rencontrer de la manière la plus facile et directe, l’offre et la demande d’emploi dans une région.Vincent Jacques, Executive Manager de Références nous en explique la genèse: «Les salons Talentum connaissent un grand succès depuis 2007 à Bruxelles, ce qui nous a amenés à les étendre sur toutes les régions de Belgique francophone. En 2013, nous avons donc décidé de lancer les Talentum Régions. En tant que média emploi régional, nous considérons pouvoir participer au développement sociétal et socio-économique de notre région, notamment en favorisant la rencontre entre les nombreux talents qu’elle comporte et les entreprises dynamiques qui les recherchent.»

Ils viennent pour « vous»

Cette concentration qualitative de milliers de candidats potentiels représentant autant de profils différents, et de recruteurs à la recherche de besoins spécifiques, rend cette rencontre mutuellement profitable. Les sociétés ont l’opportunité unique d’avoir un premier contact avec un nombre de candidats incomparable à un recrutement organisé dans d’autres contextes, et peuvent ainsi récolter des dizaines de CV’s dont elles se serviront directement, (plusieurs centaines de postes à pourvoir) ou qu’elles conserveront comme réserve de recrutement.

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Employeurs régionaux et (inter)nationaux de 1er plan dans des secteurs variés

Un panel varié de sociétés liégeoises, belges et internationales représentant des secteurs divers seront présentes au Country Hall ce jeudi: Abalone (bureau d’intérim), Accent Jobs (bureau d’intérim et sélection), Adecco (bureau d’intérim), Aldi (grande distribution), ASAP (bureau d’intérim), Auto-sécurité, Brunswick Marine (loisirs), CHC (institution hospitalière), CILE (compagnie des eaux) Comopolis (assurances - retraite), Creajob - Alpi - Step (aide à la cération d’entreprises), EVS (technology for broadcast and new media productions), Le Forem (emploi - formation en Wallonie), Gambit (solutions financières - conseil en investissement), Gaming1 (jeux de casino en ligne), Herstal Group (industrie défense & séurité - civil), Hydrometal (recyclage industriel) Ladbrokes (paris sportifs et jeux en ligne), Lease (bureau d’étude en ingénierie), Lidl (grande distribution), Maison Compère (construction), Maison des Langues (apprentissage des langues étrangères), Mithra (santé féminine), Nethys (énergie), NRB (services informatiques) , NSI (services informatiques), Police de Liège, Prologe (promotion immobilière), Proselect (recrutement et sélection), RESA (distribution d’électricité), Rossel (média), Safran Aero Booster (aéronautique), Secretary Plus (intérim), Sudpresse (média), SWDE (société wallonne des eaux), Team One (intérim, recrutement et sélection), Technifutur (centre de compétence en matière de formation et de sensibilisation aux métiers technologiques), TNT (fret, transport & logistique), Trasis (radio-pharmacie), Unisensor (biotechnologie - diagnostic agroalimentaire), Van Marcke (salle de bains, Cuisines & Chauffages) Vlan Media (media), Wallonia.be (Awex, promotion de la Wallonie, branding territorial).

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Acquérir de l’expérience dans les entretiens d’embauche

Vous augmenterez votre expérience dans les entretiens d’embauche, vous pourrez bénéficier de l’expertise et des conseils de professionnels aguerris du recrutement, et surtout observer et mieux comprendre leurs réactions, habitudes et attentes. Cela vous permettra à l’avenir de capitaliser sur cette expérience pour augmenter vos chances de vous démarquer face à eux. Au vu du nombre de candidats, ce dernier aspect est évidemment particulièrement important. Indépendamment des caractéristiques intrinsèques de votre profil, votre degré de préparation aura une grande influence sur vos chances de réussite: «Plus vous êtes informés et préparés, plus votre force de persuasion sera grande» précise un organisateur.

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