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Cette offre a expiré

Metro Maintenance Teamleader

Employeur
STIB-MIVB
Lieu
Bruxelles/Brussels
Salaire
To define
Date de clôture
6 juil. 2023

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Description du poste :

En tant que Metro Maintenance Teamleader, vous assumerez la gestion opérationnelle du dépôt Delta (en service de nuit) et serez responsable en temps réel de la livraison en quantité, en fiabilité et en sécurité des métros nécessaires à notre réseau. Vous serez également en charge de la maintenance préventive et corrective du matériel roulant. Pour accomplir ces tâches, vous encadrerez une équipe d'une vingtaine de personnes composées de 20 ouvriers de maintenance, chefs d'équipe et experts techniques.

Votre fonction plus en détail :

* Définir les priorités opérationnelles en accord avec le cadre établi
* Répartir le travail et les ressources de manière optimale
* Veiller à ce que les tâches propres à votre dépôt soient effectuées dans les délais impartis, en tenant compte des moyens à disposition, de la sécurité des collaborateurs et de la qualité du travail.
* Assurer les mouvements des trains dans le dépôt en toute sécurité
* Assurer le suivi des compétences du personnel
* En collaboration avec la cellule maintenance engineering, assurer la rédaction de notes techniques ou procédures afin de garantir ou d'optimiser l'efficacité et la sécurité du travail au sein des brigades.
* Participer à l'amélioration continue des méthodes de travail et d'entretien et soutenir les équipes dans l'implémentation de nouvelles méthodes (Lean, 5S, Kaizen)

Description du profil :

• Vous êtes titulaire d'un Bachelor à orientation technique ou disposez d'une expérience équivalente
* Vous disposez d'une expérience préalable en people management
* Vous prenez plaisir à gérer une équipe, de la poursuite d'objectifs communs à la résolution des aléas du quotidien.
* Vous maitrisez le français ou le néerlandais ; une connaissance opérationnelle de l'autre langue est un atout à votre candidature
* Vos qualités personnelles : capacité d'analyse, aisance dans la prise de décisions, gestion des priorités, résistance au stress, proactivité, multitasking, être orienté.e solutions et résultats, aptitudes au people management (gestion de conflits éventuels, écoute active, leadership)

Nous proposons :

• Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
* Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
* Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités d'évolution de carrière.
* Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 70% de réduction sur l'abonnement de train domicile-travail, etc.

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