Directeur (trice) Financier(ère)

Le Centre Public d’Action Sociale d’Etterbeek organisera prochainement un examen de recrutement de Directeur(trice) Financier(ère) (Niveau A10) afin de pourvoir l’emploi vacant. L’emploi sera conféré par mandat d’une durée de 8 ans, renouvelable.

Les missions du Directeur(trice) Financier(ère) sont définies à l’article 46 de la loi organique des CPAS du 18 juillet 1976 .

Conditions de participation à l’examen

Peuvent participer à l’examen les candidats qui sont titulaires d’un diplôme ou d’un certificat d’études pris en considération pour le recrutement aux emplois du niveau A dans les services de l’Etat, des Communautés et des Régions.

Ces diplômes et certificats doivent être délivrés par une université belge, y compris les écoles annexées à une université ou par un établissement y assimilé par la loi ou le décret ou par un jury d’examen institué par l’Etat ou par l’une des Communautés.

Les diplômes et certificats obtenus selon un régime étranger qui, en vertu de traités ou de conventions internationales ou en application de la procédure d’octroi de l’équivalence des diplômes et des certificats d’études étrangers, sont déclarés équivalents à l’un des diplômes ou certificats d’études précités.

Conditions pour l’entrée en fonction :

· Ne pas être déchu de ses droits civils et politiques ;

· Être de conduite irréprochable (extrait du casier judiciaire) ;

· Avoir satisfait aux obligations des lois sur la milice ;

· Avoir les aptitudes physique requises ;

· Réussir l’examen de recrutement ;

· Satisfaire à l’examen linguistique organisé par le Selor (article 11) conformément à la loi sur l’emploi des langues en matière administrative.

Comment s’inscrire à l’examen :

Les demandes de participation à l’examen doivent parvenir au CPAS d’Etterbeek pour le 30 septembre 2023 au plus tard via mail à jobs@cpas-etterbeek.brussels

Les documents suivants doivent accompagner votre candidature :

· Une lettre de motivation ;

· Votre C.V. ;

· Une copie de votre carte d’identité ;

· Une copie de votre diplôme ou certificat requis, l’équivalence en cas de diplôme obtenu à l’étranger.

L’examen comprend :

· Une épreuve écrite consistant dans l’établissement d’une synthèse et la rédaction d’un commentaire personnel sur une conférence de niveau universitaire traitant d’un sujet d’ordre général. La prise de note est interdite (60 points – éliminatoire)

· Une épreuve orale, constituée de 3 parties, permettant d’apprécier si les candidats possèdent les connaissances et capacités requises pour exercer la fonction

Nous offrons :

- Un recrutement par mandat d’une durée de 8 ans (renouvelable) ;

- Valorisation de l’ancienneté ;

- Chèques-repas de 8€ par journée prestée ;

- Remboursement intégral des frais de déplacement pour les transports en commun ou indemnité vélo-piéton ;

- Assurance hospitalisation de groupe à un prix avantageux ;

- Prime de fin d’année.

Renseignements complémentaires :

Tout renseignement complémentaire concernant l’examen ainsi que le programme détaillé de celui-ci, peut être demandé par mail à joelle.cardijn@etterbeek.brussels