REFERENT SOCIAL

Le Foyer de la région de Fléron scrl, Société de logement de service public agréée par la Société Wallonne du Logement, se compose de plus de 2.900 logements répartis sur 7 communes.

Afin d’assurer son bon fonctionnement, le Foyer de de la région de Fléron s’allie à Proselect pour recruter un(e) :

REFERENT SOCIAL (H/F/X)

Pour plus d'informations : www.foyerdefleron.be 

Assurer le respect des engagements contractuels des locataires ! Améliorer le contact social et responsable des usagers. 

En tant que Référent Social, vous assurez les responsabilités suivantes :
 

• Vous assurez la gestion des visites locatives (en coordination et en collaboration avec les services administratifs et techniques de la société) ;
• Vous vous chargez du respect de l’application de l’article 162 du Code Wallon de l’Habitation Durable. Mettre en œuvre une véritable politique d'accompagnement social mêlant responsabilités des acteurs (société/locataires) avec une nécessaire prise en charge des paramètres permettant d'aider nos locataires à mieux comprendre les enjeux du processus locatif ;
• Vous gérez les contacts et traitez des problèmes avec les locataires dans différents domaines tels qu’entretien des logements, utilisation du bien loué, arriérés de loyers, … 
• Vous maintenez et faites respecter les droits et devoirs des parties (société/locataire - respect des contrats de bail et règlements divers) ;
• Vous développez les actions de sensibilisation sur site et participez à la promotion de l’image de la société (au bénéfice du locataire) à l’extérieur de celle-ci avec les moyens les plus appropriés (en collaboration avec l’ensemble des services de la société) ;
• Vous mettez en place des partenariats avec les acteurs extérieurs en vue de développer une politique commune d’entretien du patrimoine et de responsabilisation personnelle.

Les relations humaines sont une seconde nature pour vous ! Vous mettez en place un réseau relationnel qualitatif, social, entre les locataires et leur propriétaire. 

• Vous êtes détenteur à minima d’un diplôme de l’enseignement supérieur de type court (Bachelor) sur la thématique suivante : Assistant(e) social(e) ;
• Vous bénéficiez d’une expérience professionnelle d’1 an minimum dans un emploi couvrant partiellement ou complètement les domaines de compétence requis ;
• Vous êtes en mesure d’analyser les problèmes, de les résoudre et de prendre des décisions ;
• Vous êtes conscient de l’impact social mais néanmoins responsable de vos missions ;
• Vous êtes disposé à écouter et à négocier ;
• Vous possédez une bonne maitrise des outils informatiques (MS 365) ;
• Vous faites preuve d’une grande assertivité et êtes doté d’une bonne expression tant écrite qu’orale ;
• Vous faites preuve d’autonomie, de discrétion et d’esprit d’initiative dans l’accomplissement des tâches qui vous sont dévolues ;
• Vous avez le sens des relations humaines et l’esprit d’équipe ;
• Vous êtes détenteur d'un permis B.

Une opportunité de vous épanouir dans un environnement stable et doté de qualités humaines.

La rémunération est réputée appartenir à l'échelle barémique B2 de la région wallonne et évaluée entre 3.295,45€ et 4.884,83€ brut par mois.

L’emploi offert est en CDI, s’exerce à temps plein de jour, 36 heures/semaine, du lundi au vendredi.

Divers avantages extra-légaux sont également inclus (assurance groupe, chèques repas, assurance hospitalisation, 13ème mois, …).

Cette offre d’emploi vous correspond ? Tout candidat intéressé est invité à nous faire parvenir sa candidature via le bouton "postuler".  

Les actes de candidatures sont accompagnés obligatoirement des documents suivants sous peine d'exclusion de la procédure de recrutement :

1. Une lettre de motivation manuscrite 

2. Un curriculum vitae à jour, accompagné d’une photo;

3. Copie du ou des diplôme(s).

Proselect gère cette mission en exclusivité. Les candidatures doivent leur parvenir au plus tard pour le 16 octobre 2023.

Votre candidature sera traitée avec rapidité et confidentialité.