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Ingénieur Forestier (h/f/x) (Réf. 2023-V26)

Employeur
Bruxelles Environnement
Lieu
Bruxelles-Capitale (BE)
Date de clôture
5 mai 2024

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Fonction
Ingénieur / Ingénieur de production, Bio-ingénieur
Secteur
Administration / ASBL, Secteur public
Type de contrat
CDD
Temps de travail
Temps plein
Niveau d'expérience
Non communiqué

La société

 

Bruxelles Environnement est l’administration bilingue de l’environnement et de l'énergie de la Région de Bruxelles-Capitale.


Nous sommes chargés d’un large éventail d'activités dans le domaine de l’environnement, avec comme mission d’œuvrer pour une meilleure qualité de vie pour tou·te·s les Bruxellois·es. Pour faire face aux défis climatiques, nous voulons jouer un rôle de facilitateur dans la transition de la Région bruxelloise vers une société décarbonée à l’horizon 2050.

Notre but est de réduire les émissions directes et indirectes de gaz à effet de serre, ainsi que de limiter les impacts du changement climatique et tous types de nuisances environnementales.

Grâce à l’implication de nos collaborateur·rice·s, aux valeurs que nous partageons (Respect – Innovation – Responsabilité) et à notre approche transversale en faveur de l’environnement, nous sommes en mesure, en tant qu’organisation, de nous adapter aux défis actuels et à venir, et d’atteindre notre vision à long terme.

Vous travaillerez à la division Espaces verts, sous-division Expertise et Coordination Transversale.

 

Fonction

 

En vue de renforcer la résilience des espaces verts aux changements climatiques, vous analysez et proposez des améliorations sur l’ensemble du processus existant de plantation / régénération des arbres dans les parcs gérés par BE :

  • vous analysez la composition spécifique des parcs bruxellois sur base de la base de données existante et évaluez la sensibilité de ce patrimoine arboré aux changements climatiques annoncés ;
  • vous analysez les objectifs stratégiques et opérationnels fixés par la DEV en matière de plantations / régénération d’arbres et évaluez leur capacité à relever le défi climatique ;
  • vous auditez l’ensemble du processus opérationnel de plantation / régénération, notamment sur les aspects suivants :
    • décisions, coordination et planification du processus ;
    • choix des essences, période de plantation, commandes, réception des plants et mises en jauge ;
    • techniques de plantations et de valorisation de la régénération naturelle ;
    • suivi des plantations et de la régénération naturelle ;
  • vous proposez des améliorations sur l’ensemble du processus de manière à répondre au mieux au défi climatique ;
  • vous initiez une méthodologie de suivi des plantations d’arbres depuis le début de la vie de l’arbre jusqu’à sa mort ;
  • vous supervisez les opérations de plantation d'arbres, en veillant à une distribution appropriée et à des méthodes de plantation efficaces.
  • vous encouragez le recru naturel en proposant la mise en place des conditions propices à la germination et à la croissance des jeunes plants ;
  • vous mettez en place des programmes de surveillance pour évaluer la croissance des nouvelles plantations et s'assurer du succès de la régénération ;
  • vous mettez en œuvre des mesures de gestion adaptatives en réponse aux changements imprévus sur les sites de plantation ;

 

 

Vous participez au projet « Valorisation des déchets verts » dans le cadre de la stratégie « 0 » carbone en donnant une seconde vie aux produits d’abattage :

  • Vous identifiez les potentialités de valorisation offertes par les produits d’abattage en provenance des parcs régionaux, tout en prenant en compte l’importance de maintenir du bois mort sur pied et au sol à des fins de biodiversité ;
  • Vous initiez/poursuivez la coordination de micro-projets de valorisation intrarégionale de produits d’abattage en provenance des parcs régionaux, que ce soit au sein de BE ou en partenariat avec des structures extérieures :
    • vous veillez à la mise à disposition de broyats à des fins de paillage de la végétation ornementale, et des composts de quartier ;
    • vous réunissez les conditions pour le lancement d’un essai de sciage de grumes issues des parcs (via scierie mobile) en collaboration avec le département Forêt et l’atelier de menuiserie de BE ;
    • vous collaborez au projet « Opération Ré-création » : l'équipe en charge de la gestion du patrimoine arboré régional veillera à identifier dans ses chantiers les produits de coupe pouvant satisfaire les gestionnaires de ce projet, et vous en facilitez la logistique ;
    • vous participez à tout autre projet de valorisation des gros bois de coupe ;
  • Vous identifiez les forces, faiblesses, contraintes et opportunités liés à ces processus de valorisation et proposez des améliorations visant à intensifier et rendre pérennes ces processus au sein de BE ;
  • Vous développez le processus de valorisation.
  • Vous participez au transmis et suivi de notes programmatiques, ainsi que le reporting des matières liées à vos missions et assurez la fiabilité des informations transmises ;
  • Vous participez au bon fonctionnement et la bonne organisation de la sous-division par la prise en charge d’autres projets relevant de celle-ci ;

 

Profil

 

Diplôme*

Master Bio-ingénieur, de préférence en domaine de foresterie.

* Si vous avez obtenu votre diplôme dans un pays en dehors du Benelux, vous pouvez participer à la sélection à condition que vous ayez obtenu une équivalence de diplôme délivrée par la Communauté française ou flamande. Veuillez annexer l’équivalence de diplôme à votre candidature.

 

Expérience

  • Une expérience professionnelle pertinente en gestion de projet.

Cette expérience pourra être prise en compte dans le calcul de l’ancienneté pécuniaire

Connaissances

  • Bonnes connaissances en foresterie – inventaire forestier
  • Bonnes connaissances en analyse et reporting
  • Une connaissance de la filière forêt-bois belge est un atout
  • Une connaissance en suivi sanitaire et sécuritaire d’arbres est un atout
  • Vous comprenez des textes et des conversations en néerlandais et parlez néerlandais.
  • Connaissances des outils informatiques : Suite Office
  • En raison de la transition numérique de notre société et de la fonction publique, les compétences numériques sont devenues essentielles. Vous êtes à même d’utiliser des contenus et des outils numériques et êtes disposé·e à développer vos compétences numériques.

Compétences comportementales

  • Vous analysez et intégrez de l’information provenant de différentes sources.
  • Vous prenez des décisions et initiez des actions.
  • Vous fournissez des conseils adaptés à vos interlocuteur·trice·s et acquérez de la crédibilité.
  • Vous vous adaptez facilement aux changements et aux circonstances variées.
  • Vous travaillez aisément en équipe et contribuez à la bonne entente entre collègues.
  • Vous agissez de manière orientée service aux usager·ère·s ou bénéficiaires.
  • Vous montrez du respect envers les autres, la réglementation et l’environnement.
  • Vous développez continuellement vos connaissances et aptitudes professionnelles.
  • Vous êtes orienté·e résultats et vous atteignez vos objectifs.

 

Offre

 

  • Un contrat de remplacement avec possibilité d’intégrer une réserve de recrutement pour des contrats à durée indéterminée du même niveau
  • Un travail à temps plein
  • Un emploi au sein d’équipes motivées dans une administration éco-dynamique
  • Possibilité de plusieurs jours de télétravail par semaine
  • Un salaire selon les barèmes A111 Irde la fonction publique (pécule de vacances et prime de fin d’année)
  • Outre les services prestés dans le secteur public, il est possible de bénéficier d’une reconnaissance de services prestés dans le secteur privé ou comme indépendant, à titre d’ancienneté pécuniaire, soit à raison du nombre d’années d’expérience professionnelle pertinente démontrées lors du recrutement, soit par une demande en reconnaissance d’une expérience professionnelle particulièrement utile pour la fonction
  • Des chèques-repas (8 €)
  • Possibilité de prime de bilinguisme (via examen Selor)
  • Une formation continue
  • Un horaire flexible
  • Une assurance hospitalisationAbonnement offert pour les transports en commun domicile - travail
  • Une prime vélo ou possibilité de vélo d’entreprise
  • 35 jours de congés par an (sur base d’un régime de travail à temps plein)
  • Possibilité d’inscription dans la crèche à proximité

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Postulez via notre site (CV et lettre de motivation).

 

Bruxelles Environnement garantit une procédure de sélection sans discrimination, sur base des compétences requises. « Parce que la diversité, c’est dans notre nature… »

 

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