Un(e) psychologue à mi-temps pour le CMP

7 jours restants

Région
Namur (Ville) (BE)
Publication
vendredi 11 août 2017
Date limite
mercredi 30 août 2017
Réf
PV/CA675/2017-50
Secteur
Autre
Niveau d'expérience
Non communiqué
Type de contrat
Fixe
Temps de travail
Mi-temps

Un(e) psychologue à mi-temps pour le CMP

Faculté : Services généraux
Département : Secteur social - Centre médico-psychologique (CMP)
Date d'entrée en fonction : 1/1/2018
Grade : attaché
Contrat : durée indéterminée
Catégorie : personnel de direction et attaché
Poste : Allocation (au cadre)
Référence : PV/CA675/2017-50

Tâches

La personne engagée effectuera les tâches suivantes:

  • Suivi psychologique et psychothérapeutique d’étudiants;

  • Promotion de la santé et de la qualité de vie des étudiants;

  • Participation aux autres tâches réalisées par l’équipe du Centre Médico-Psychologique:

    o orientation et réorientation scolaire et professionnelle;

    o gestion du stress;

    o suivi d’étudiants à besoins spécifiques.

  • Participation à la gestion du Centre:

    o réunion d’équipe;

    o contacts et collaborations avec des partenaires internes et externes à l’UNamur;

    o tâches administratives.

  • Mise à jour des connaissances et approches:

    o supervision;

    o formation continue.

Profil

Celles et ceux qui postuleront seront titulaires d'un master ou d'une licence en psychologie.

Compétences requises (par ordre d'importance)

  • Formation et expérience en clinique et en psychothérapie;

  • Capacité de mener, en partenariat avec les étudiants, des actions collectives centrées sur la prévention, le bien-être et la qualité de vie;

  • Capacité de s’investir et de se perfectionner dans le domaine:

    o de l’orientation et réorientation scolaire et professionnelle;

    o de la gestion du stress;

    o du suivi des étudiants à besoins spécifiques;

  • Expérience du travail en équipe;

  • Intérêt pour la supervision et la formation continue.

Qualités requises

  • Capacités relationnelles: contact, empathie, ouverture;
  • Capacité et expérience en gestion de projets (individuels ou de groupe) : autonomie, prise de responsabilité, autoévaluation, remise en question;
  • Capacités de réflexion : analyse et synthèse;

Atouts (par ordre d'importance)

  • Aisance dans l’utilisation des technologies de l’information et de la communication;
  • Bonne connaissance ou expérience du travail avec un public étudiant;
  • Capacité de s’exprimer en public.

Renseignements complémentaires

Monsieur Vincent GENGLER, Directeur du Secteur social

Tél.: 081/725 081 - E-mail: vincent.gengler@unamur.be

Remarques

La candidature, composée d'un curriculum vitae, d'une lettre de motivation et du formulaire de candidature (disponible via l'adresse suivante: https://www.unamur.be/universite/jobs/formulaires/formulaire-de-candidature-pour-le-personnel-administratif-technique-ou-de-gestion/view), doit être adressée à la Direction du Service des Ressources Humaines par e-mail à candidature@unamur.be pour le 30 août 2017 au plus tard.

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