INGÉNIEUR EN CONSTRUCTIONS CIVILES (OUVRAGES D’ART)

Région
Charleroi (Ville), Hainaut
Publication
jeudi 12 octobre 2017
Date limite
dimanche 26 novembre 2017
Réf
I974
Type de contrat
Fixe
Temps de travail
Temps plein

En tant qu’ingénieur en Ouvrages d’Art (Civil Engineering) chez Infrabel, vous êtes responsable de projets de maintenance d’ouvrages d’art (ponts, tunnels, couloirs sous voies, murs de soutènement, etc.) ; ouvrages dont vous avez l’entière responsabilité pour une zone géographique déterminée. Concrètement, vous êtes en charge de la réalisation de projets d’entretien et/ou de renouvellement. Au travers de la bonne réalisation de ces travaux, vous contribuez à rencontrer les priorités stratégiques de l’entreprise et à assurer la sécurité et la ponctualité sur le réseau ferroviaire belge.

Pour ceci :

  • Vous veillez au travers de visites régulières sur le terrain, et en bon père de famille, au bon état de ces ouvrages qui vous sont confiés.
    • Sur base des informations récoltées au travers de ces inspections, de vos observations et analyses, vous définissez les priorités en matière d'entretien et de renouvellement.
    • Vous assurez l’étude, la planification, l’organisation et la coordination des travaux d’entretien et/ou de renouvellement. Vous pouvez compter sur le travail du personnel technique dont vous avez la gestion. Vous veillez d’ailleurs à maintenir des contacts réguliers avec vos collègues d’autres spécialités techniques présents sur le terrain.
    • Vous analysez les problèmes soulevés à travers vos visites, risques ou incidents potentiels et proposez des solutions adaptées.
  • Vous conduisez des analyses/études techniques permettant de :
    • Définir le budget des projets de renouvellement ou d’entretien et de contrôler les budgets alloués.
    • Rédiger les cahiers spéciaux des charges et dossiers destinés à votre management.
  • En qualité d’ingénieur dirigeant, vous suivez l’application et l’exécution des marchés publics réalisés par des entreprises externes.
  • Vous avez un travail de bureau qui s’accompagne de missions très fréquentes sur le terrain.

Et surtout, vous participez activement à la politique de sécurité, de qualité et d’environnement d'Infrabel.


Votre profil :

Vous disposez d’un diplôme de MASTER INGENIEUR CIVIL, en orientation constructions civiles.

  • Aucune expérience préalable n’est exigée pour cette fonction.
  • Vous maitrisez parfaitement le français à l’oral et à l’écrit.
  • Vous avez une connaissance de base des applications Office les plus courantes (Word, Excel,..) et présentez des affinités pour les autres outils informatiques et bases de données.
  • Une première expérience en gestion de projets (complexes) dans le domaine de la construction est un véritable atout.
  • Vous êtes capable de gérer de manière autonome des projets et de vous fixer des priorités tout en respectant les délais.
  • Vous analysez avec précision les différents aspects d’un problème, vous en déterminez les causes et les conséquences éventuelles.
  • Vous organisez et planifiez avec efficacité votre propre travail ainsi que celui de votre équipe et vous motivez et développez vos collaborateurs.
  • Vous établissez facilement des relations avec les autres, vous êtes assertif et ouvert à la négociation.
  • Vous obtenez la confiance en agissant de manière honnête, conséquente et fiable en fonction des normes sociales et éthiques en vigueur dans l’entreprise.
  • Vous restez efficient dans votre travail même en situation de stress.
  • Vous êtes orienté client et garantissez un service tant à vos clients internes qu’externes.


Nous vous offrons :

  • Un emploi à durée indéterminée dans un environnement de travail stable. 
  • Une fonction intéressante dans un domaine-clé du monde ferroviaire. 
  • Une formation adéquate combinée à un training on-the-job

Et surtout: la possibilité de mettre vos compétences au service de la mobilité durable au sein d’une entreprise en constante évolution


Quelles étapes devez-vous suivre ?

Postulez en ligne via le bouton POSTULER

  1. CV screening
  2. Screening par téléphone
  3. Entretien d’embauche dans lesquels votre motivation et vos compétences seront évaluées
  4. Documents: vous nous fournissez les documents nécessaires à votre engagement à savoir un extrait de casier judiciaire, un extrait d’acte de naissance
  5. Vous êtes prêt pour votre premier jour de travail !