Responsables d’agences de travail intérimaire expérimenté(e)s (h/f)

Recruteur
Région
Région Wallonne (BE)
Publication
jeudi 5 avril 2018
Date limite
samedi 5 mai 2018
Réf
Responsables d’agences de travail intérimaire expé
Niveau d'expérience
5 à 10 ans d'expérience
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
  • De 5 ETP en janvier 1992 à 600 ETP en octobre 2017
  • D’un conteneur de chantier de 50m² à un siège liégeois de 2000m²
  • De moins de 2.5 millions d’euros à plus de 25 millions d’euros de chiffre d’affaires
  • D’une ambition liégeoise à un projet national, dans un cadre international
  • De valeurs humaines fortes… en valeurs humaines fortes… parce que nous ne changeons que ce qu’il faut changer.

LEM intérim évolue et prépare l’ouverture de ses futures agences, en recherchant des :

Responsables d’agences de travail intérimaire expérimenté(e)s (h/f) pour les Provinces de Namur, du Brabant Wallon et du Hainaut.

En s’adossant au groupe familial français PROMAN, numéro 5 en France et présent dans une demi-douzaine de pays, LEM intérim a choisi la voie d’une nouvelle phase de croissance. Sortir de la Province de Liège où son rôle leader est reconnu, développer un réseau d’agences sur de nouveaux marchés, progresser vers de nouveaux horizons, en capitalisant une expérience de 26 ans d’excellence dans le travail temporaire, voilà le challenge qui sera relevé dans les mois et les années à venir. Pour cela, nous souhaitons recruter des profils expérimentés, susceptibles de jouer un réel rôle d’accélérateur de notre croissance.

Vos qualités indispensables :

  • Vous faites preuve d’une expérience confirmée en gestion d’agence(s) de travail intérimaire dans votre région.
  • Vous jouez un rôle moteur dans le développement commercial sur votre marché.
  • Votre réseau relationnel laisse augurer une réussite rapide et durable pour votre agence.
  • Votre connaissance du tissu économique de votre région est actuelle et approfondie.
  • Vous êtes en recherche de valeurs humaines fortes, conciliables avec une vraie culture de la performance.
  • Vous fédérez votre équipe autour des objectifs et veillez à sa bonne interaction avec le siège.
  • Vous maîtrisez la législation spécifique au travail intérimaire.
  • Vous cherchez à prolonger votre expérience acquise, mais dans une culture d’entreprise qui n’hésite pas à s’écarter des sentiers battus du secteur.
  • Vous souhaitez nous accompagner dans la durée.

En bref, vous êtes passionné(e) par votre métier mais voulez le pratiquer différemment.

Intéressé(e) ? prenez contact par mail avec Jean LEMAITRE : jl@leminterim.be

Le contenu de votre courriel et l’attractivité de votre dossier de candidature conditionnera notre réaction rapide, et peut-être la maturation d’un nouveau projet commun.

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