Training Manager Trucks

Région
Bruxelles (BE)
Publication
jeudi 21 juin 2018
Date limite
dimanche 5 août 2018
Niveau d'expérience
2 à 5 ans d'expérience
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein

Entreprise

Travailler chez Mercedes-Benz BeLux est une expérience des plus stimulantes. Pour nous, la créativité n’est pas une option. C’est même une qualité de base. Nous prônerons la curiosité d’esprit, en vous proposant des défis qui sortent parfois du cadre strict de votre job. Bref, vous aurez toute latitude pour progresser à grande vitesse.
Chaque jour, 270.000 personnes ressentent tout ce qu’une carrière chez Daimler peut leur apporter de positif. En Belgique, ce sont 1.200 heureux qui travaillent dans notre siège principal et pour notre propre réseau.
Alors, serez-vous bientôt des nôtres ?

Description de l'emploi

  • Définir la politique de formation pour toutes les sortes de formations proposées aux clients suivants : réseau de concessionnaire, clients, constructeurs, collaborateurs internes MBBelux.
  • Prendre soin du planning de formations et suivi de l’administration. Coordonner et suivre la création des cours, gestion du parc automobile et des missions de traduction. Régler le planning avec les formateurs internes et externes.
  • Gérer les collaborateurs directs de l’équipe. Suivre et donner du feedback par rapport aux cours.
  • Planifier, établir et mettre en place un plan d’action pour la mise en œuvre des procédures de certifications des formateurs.
  • S’assurer de la bonne application des procédures dans le département ainsi que dans les procédures ISO pour le Training. Mettre en œuvre les points d’améliorations venant d’un rapport d’audit interne ou externe.
  • Prendre soin de la communication interne avec les services qui ont des responsabilités en lien avec les formations techniques et commerciales.
  • Prendre soin de la communication et de la coordination avec des personnes tierces (Educam, bureaux de traduction, …).

Profil

  • Vous avez suivi une formation supérieure (universitaire ou équivalent) à orientation commerciale ou technico-commerciale.
  • Vous connaissez le secteur automobile et plus spécifiquement le secteur des camions.
  • Vous disposez des compétences managériales (par ex. people management, coaching, etc.).
  • Vous avez des connaissances techniques de base.
  • Vous êtes orienté client et vous savez transmettre cette connaissance à d’autres personnes
  • Vous êtes diplomatique, un bon teamplayer.
  • Vous avez une bonne capacité de communication.
  • Vous travaillez de manière autonome, avec une capacité de réflexion analytique.
  • Vous avez des connaissances dans les applications informatiques (MS Office)
  • Vous parlez couramment le Néerlandais, le Français et l’Anglais (l’Allemand est un atout

Nous offrons

  • Un job dans une société dynamique, qui va de l'avant, qui donne beaucoup d'importance à la qualité et au professionnalisme et où les collaborateurs, ayant des ambitions réalistes, peuvent grandir dans des activités très diverses
  • Une formation approfondie
  • Coaching et formation on the job

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