CONDUCTEUR DE TRAVAUX de Signalisation de chantiers (technico-commercial)

Active dans le secteur de la construction depuis plus de 40 ans, la société SOTRALIEGE développe ses activités au sein du groupe familial SI-HBEL regroupant les sociétés S.A.C.E. – SOGEPLANT – SOTRALIEGE. Les activités du Groupe s’orientent autour de quatre axes : les travaux autoroutiers (entretiens structurels et espaces verts), les travaux ferroviaires (entretiens structurels et d’ouvrages d’art, espaces verts et génie civil), les travaux d’investissement public (voirie & égouttage), et les travaux de signalisation temporaire de chantiers (routes et autoroutes). Actif en Région Wallonne, le Groupe SI-HBEL s’appuie sur le savoir-faire de ses 240 collaborateurs afin de répondre aux exigences et besoins de ses clients actuels et futurs.

Située à Milmort (Liège) et forte d’un potentiel humain de 60 personnes, la SOTRALIEGE recherche dans le cadre de son expansion, un :

CONDUCTEUR DE TRAVAUX de Signalisation de chantiers

(technico-commercial)

Mission 

  • Assurer la planification, la préparation, le suivi et le contrôle de la production des chantiers (gestion des ouvriers, planning, …), ainsi que les états d’avancement / facturation

  • Assurer les remises de prix auprès des clients publics et privés

  • Gestion du stock et de l’atelier de préparation

  • Réalisation de plans de signalisation

  • Représenter et faire respecter les valeurs de l’entreprise en termes de qualité et de sécurité

  • Gestion et suivi de l’entretien du matériel et coordination de son utilisation sur les chantiers, en collaboration avec les services de maintenance.

  • Entretien des relations sur le terrain avec la clientèle de l’entreprise.

  • Participation à l’étude des opportunités de développement (recherche et développement).


Profil :

  • Bachelier en Construction, expérimenté dans la fonction
  • Profil technico-commercial
  • Très bonnes connaissances techniques et administratives du Cahier des Charges-Type Qualiroutes
  • Qualités de communication et de travail en équipe
  • Rigoureux, organisé, avec esprit d’analyse, de synthèse et de créativité
  • Connaissances informatique approfondies (Word – Excel - Outlook)
  • Connaissances linguistiques : français. Le néerlandais et l’anglais sont des atouts
  • Flexibilité horaire impérative liée à la mission


Offre :

  • Une ambiance de travail agréable au sein d’une entreprise familiale
  • Une fonction variée et attractive offrant un potentiel de développement personnel s’inscrivant dans le développement et la stratégie de notre entreprise. 
  • Les conditions qui y sont liées seront directement en rapport avec l’expérience et le niveau des responsabilités confiées. 
  • Travail au sein d’une équipe dynamique motivée par une croissance et des perspectives à long terme.


Personne de contact – responsable de ce recrutement :

Guillaume DERUELLE, Directeur Technique – 0477/42.28.15

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