Group HR Advisor (International)

Région
Liège
Salaire
full package
Publication
mardi 2 octobre 2018
Date limite
vendredi 2 novembre 2018
Réf
562842/001
Contact
Céline Bartholomé
Niveau d'expérience
5 à 10 ans d'expérience
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein

Création de poste; scope Europe (BE / NL mostly) fonction HR Manager avec un asepct Comp&Ben Group. Basé à Liège, possibilité de voyager.

Informations sur l'entreprise

Notre client est à la recherche d'un Group HR Advisor (International) pour agrandir son équipe RH. Activité: manufacturing and production.

Missions

En tant que Group HR Advisor (International) vos tâches seront (entre autres):

  • Superviser le payroll international (expats, salary splits)
  • Etre en charge de 100% des thématiques HR quotidiennes sur les différents sites de production en Europe
  • Proposer des optimisations des différents aspects du package salarial (cash4car, bonus scheme, salary grading)
  • Supporter les Plant Managers locaux dans la négociation avec les représentants syndicaux
  • Assurer la bonne exécution et le bon déroulement des politiques de mobilité internationale
  • Créer les reporting HR nécessaires au développement de la société

Profil du candidat

Le profil recherché pour le candidat Group HR Advisor (International) sera:

  • Min. 5/7 ans d'expérience en tant que HR Manager ou HR Business Partner avec un aspect international
  • Un master en science de gestion ou HR
  • Une excellente maîtrise du Français et de l'Anglais
  • La connaissance du Néerlandais sans être nécessaire sera considéré un sérieux atout
  • La position est à niveau Groupe donc un excellent niveau de communication est absolument nécessaire
  • Un bon esprit d'équipe

Keywords: comp&ben; CAB; payroll; international; HR manager; global; corporate; project; optimization; HR adivsor; HRBP; business partner

Conditions et Avantages

Un challenge international pour une société en croissance, une équipe RH dynamique et soudée, allier opérationnel & stratégique.

Un package salarial avantageux et complet incluant une voiture de société.

La possibilité de se développer dans la mesure où le groupe continue de grandir.