1 Architecte (m/f) bilingue (allemand/français)

Recruteur
Nosbau
Région
La Calamine (Ville), Verviers
Publication
mardi 5 février 2019
Date limite
dimanche 17 février 2019
Type de contrat
CDD
Temps de travail
Temps plein

La société de logement de service public NOSBAU scrl engage pour entrer immédiatement en fonction, afin de remplacer le responsable du service «nouvelles constructions et rénovations»,

1 Architecte (m/f) bilingue (allemand/français)

sous forme d’un contrat de remplacement

(Durée du contrat de min. 3 mois et de max. 2 ans)

Tâches:

  • Soutenir le service composé de 2 ETP, dans la gestion du parc immobilier et dans la gestion administrative et technique chantiers;
  • Suivre les chantiers de construction et de rénovation subventionnés par la Région Wallonne et en effectuer la conformité par rapport aux contrats conclus par la société (tant qu’administrative que technique);
  • Suivre les chantiers de construction et de rénovation financés sur fonds propres et en effectuer la conformité par rapport aux marchés de service et de travaux, conclus par la société (tant qu’administrative que technique);
  • Rédiger des cahiers spéciaux des charges techniques à soumissionner dans le respect de la règlementation des marchés publics;
  • Contrôler les délais des commandes et de l’exécution des marchés.

Niveau de connaissance:

  • Disposer du diplôme d’études supérieures de type long d’architecte ou d’ingénieur architecte et d’une pratique professionnelle d’au moins 3 ans ;
  • Disposer de connaissances pratiques et théoriques dans le domaine du marché public;
  • Disposer de connaissances dans le domaine de l’audit énergétique et des critères de salubrité/sécurité;
  • Disposer de connaissances suffisantes en informatique (suite Office);
  • Disposer d’un permis de voiture;
  • Avoir le sens de l’engagement, être capable de travailler en équipe, savoir prendre de l’initiative suite à l’imprévu, être capable de négocier des contrats dans l’intérêt de la société.

Offre:

Nous offrons un contrat de remplacement sous forme d’un contrat à durée indéterminée, qui prendra fin (sans préavis ni indemnité) automatiquement après 5 jours à compter du retour de la personne qui est à remplacer. L’occupation sera conclue pour une durée de minimum 3 mois et de maximum 2 ans, sur base d’un quota d’heures de travail de 35 h/semaine. L’horaire est à fixer de commun accord.

Critère d’engagement:

Les candidats qui répondent au critère de sélection (diplôme d’architecte et une pratique professionnelle d’au moins 3 ans) devront passer un test écrit et un entretien oral. Le test écrit (allant sur 20/30 points) permettra d’évaluer les compétences techniques. Pour l’entretien oral, le jury sera composé du vice président et de la directrice-gérante ff.. Le but de cet entretien consistera en l’évaluation de la capacité de la personne à s’intégrer dans l’équipe existante (allant sur 10/30 points). Le candidat ayant atteint le plus haut score sera sélectionné.

Nous vous prions d’envoyer votre candidature pour le 17/02/2019 au plus tard, par mail via le bouton POSTULER, à l’attention de Mme Christine MAUEL, Directrice-Gérante ff.

Pour tout renseignement complémentaire, veuillez appeler le 087/63 97 60.