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Cette offre a expiré

Chef de Service (H/F) - Service de Psychologie

Employeur
Profile Group
Lieu
Bruxelles
Date de clôture
14 avr. 2019

Détails de l'offre

Company details

L'Hôpital Universitaire Erasme veille en permanence à garantir la performance de ses soins de santé, l'excellence de sa recherche et la qualité de son enseignement. Tous nos collaborateurs médicaux, paramédicaux, soignants ainsi que ceux des services supports s'investissent pour offrir aux patients, de manière directe ou indirecte, une médecine de pointe à visage humain.

Afin de renforcer l’équipe en place, nous sommes à la recherche d’un Chef de Service (H/F) pour le service de Psychologie.

 

Fonction

Description générale de la fonction :

En tant que Chef de Service, vous êtes responsable de la gestion de l’équipe de psychologie et vous rapportez au Médecin Directeur. Vous déterminez les objectifs et les stratégies de développement de l’activité et des équipes en accord avec le Médecin Directeur. Vous endossez une responsabilité opérationnelle, organisationnelle, scientifique et financière.

 

Vos principaux rôles et responsabilités :

Gestion d’équipe

  •  Assure l’organisation de l’équipe, communique les informations et les décisions impactant l’activité (via des réunions d’équipe ou autre)
  •  Encadre, dirige et motive les collaborateurs afin de disposer à tout moment des compétences nécessaires pour réaliser les missions du service et assure la continuité et la qualité des soins offerts
  •  Communique clairement les tenants et aboutissants du contenu du travail et du champ de compétences de chaque fonction
  •  Evalue les collaborateurs ainsi que les nouveaux entrants et si nécessaire assure un recadrage
  •  Intervient dans les situations conflictuelles et apporte aide et soutien aux collaborateurs dans la résolution des problèmes
  •  Attribue les tâches et responsabilités aux bonnes personnes de façon claire. Utilise les compétences de manière efficace

Gestion opérationnelle et administrative

  •  Définit le profil de besoins : évalue et argumente les besoins au sein du service en termes de ressources humaines
  •  Traite l’administration relative aux activités opérationnelles : supervise le planning et adapte celui-ci en fonction des absences (congés, maladies, etc.) ; gère les difficultés liées à la charge de travail, mutualise et répartit les ressources en fonction des besoins 
  •  Est l’interlocuteur de référence pour les relations internes et externes
  •  Intervient comme médiateur en cas de mise en cause de la qualité des soins
  •  Promeut des activités cliniques nouvelles et choisit les priorités thérapeutiques en collaboration avec les médecins concernés
  •  Participe, coordonne, intègre et collabore à des groupes de travail pluridisciplinaires
  •  Assure un rôle de pratique professionnelle (cfr description de fonction psychologue). Participe au travail de terrain

Responsabilité scientifique et de développement 

  •  Assure la responsabilité des activités et garantit la continuité des soins
  •  Assure le suivi des évolutions des professions (réunions, études cliniques, etc.)
  •  Met en place des politiques de formation et d’enseignement (responsabilités pédagogiques)
  •  Veille à la formation continue
  •  Promeut les activités de recherche
  •  Gère les congés scientifiques 
  •  Assure le suivi des séminaires et autres

Gestion financière et matérielle

  •  Sensibilise les collaborateurs à l’importance de la rentabilité et de l’équilibre financier
  •  Assure le suivi des prestations encodées, analyse les bilans d’activité et transmet les conclusions au Médecin Directeur

Profil

  • Vous êtes titulaire d’un Master universitaire et d’un Doctorat en Psychologie
  • Vous disposez d’une expérience professionnelle probante en tant que psychologue
  • Vous justifiez d’une expérience avérée en gestion et mobilisation d’équipe
  • Vous prenez aisément les décisions adéquates
  • Vous avez le sens de la communication
  • Vous faites preuve d’esprit d’initiative
  • Vous êtes organisé et savez planifier vos actions
  • Vous travaillez selon des normes de qualité élevées.

 

Offre

  • Un contrat à durée indéterminée à temps plein
  • Une rémunération attractive assortie d’avantages extra-légaux (chèques repas, jours de congés extra-légaux)
  • La possibilité d´accès à une crèche
  • L´hôpital est facilement accessible en métro, le parking est gratuit
  • L’opportunité d’exercer une fonction variée

Intéressé(e) ?:

Envoyez votre cv et lettre de motivation à l'attention de Farah Barchid, HR Partner, via notre formulaire en ligne à l’adresse suivante : www.erasme.ulb.ac.be > Espace emploi

Clôture des candidatures : 31/03/2019.

 

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