Personeelsmedewerker: Administratie rond HR en Payroll

• Je houdt de personeelsdossiers up to date en je zorgt dat die de juist informatie bevatten (loon, functie, interne verschuivingen, contract, sociale documenten,…)
• Je bent het aanspreekpunt voor medewerkers die vragen hebben rond afwezigheid, verzekeringspakket, extralegale voordelen, pensioen, zwangerschap,…
• Je bereidt de verloning voor en je volgt alles op samen met het sociaal secretariaat
• Je werkt actief mee aan HR projecten, die samenhangen met je functie
• Je werkt nauw samen met de Boekhoudafdeling, waarbij je de facturatie checkt van externe partners

Functie-eisen

• Je hebt een stabiele werkervaring binnen HR (zowel soft als hard) en je kennis sociale wetgeving is zeer goed
• Je bent een polyvalente medewerker, sterk in analyse, cijfers en rapportering
• Je spreekt en schrijft zeer goed Frans en Nederlands
• Je werkt vlot en makkelijk met de PC, specifiek met Excel of een loonsverwerkingsprogramma
• Je bent cijfermatig ingesteld en kan ook communiceren met de boekhoudafdeling
• Verder ben je communicatief, vriendelijk, behulpzaam en dynamisch
• Je bent een teamplayer, maar kan ook autonoom om met je takenpakket

Arbeidsvoorwaarden

• Een vaste functie binnen een internationaal bedrijf (starten met een tijdelijk contract van een jaar)
• Een deeltijdse job, bespreekbaar in te vullen
• Mooi loonpakket, aangevuld met een premie, GSM en verzekeringspakket
• Opstart : zo snel mogelijk
• Een prettige werkomgeving, gedreven en ambitieus, maar met oog voor een gezonder work-life balans