1 Conseiller en Prévention – niveau II (H/F/X)

Le Port de Bruxelles, organisme d’utilité publique de catégorie B, a pour mission de gérer, d'exploiter et de développer le canal, le port, l'avant-port ainsi que toutes les installations portuaires et fluviales sur le territoire de la Région Bruxelles-Capitale.

Dans le cadre d’un contrat de travail à durée indéterminée, le Port de Bruxelles est à la recherche de:

1 Conseiller en Prévention – niveau II (H/F/X)


Responsabilités inhérentes à la fonction :

  • Vous conseillez le management et les collaborateurs afin de répondre aux obligations de la législation sur le bien-être (Loi du 4 août 1996 relative au bien-être des travailleurs lors de l’exécution de leur travail) et d’optimiser les conditions de travail pour les collaborateurs du Port de Bruxelles ;
  • Vous aidez à la mise en place d’une politique de bien-être au sein du Port de Bruxelles  (inspection des lieux de travail, examen des postes de travail, traitement des accidents de travail,…). Vous vous impliquez dans les projets d’aménagements ou de déménagements des différents lieux de travail (ouvrages d’art, Capitainerie, …) ;
  • Vous travaillez en collaboration avec le service externe pour la prévention et la protection au travail, ainsi qu’avec tous les acteurs du bien-être au travail au sein du Port de Bruxelles ;
  • Vous élaborez des rapports de suivi et de contrôle en matière de sécurité, de prévention et de bien-être au travail et donnez des conseils et des recommandations pour un environnement de travail optimal. Dans ce cadre, vous sensibilisez également les collaborateurs et le management au respect des normes et des règles.
  • Vous participez aux réunions de concertation et aux réunions avec les syndicats en vue d’améliorer les conditions de travail et de garantir une politique de prévention adaptée.
  • Vous assurez la coordination de toutes les activités nécessaires à la création d’un environnement de travail sûr, sain et ergonomique dans le respect des dispositions légales. Ainsi, vous préparez le plan d’action de prévention  annuel et quinquennal, vous tenez les statistiques à jour et les transmettez au SPF Emploi et Travail ; vous organisez et coordonnez les exercices d’évacuation ; vous mettez en place la formation des équipes d’intervention, des secouristes,…. ;
  • Vous restez informé des évolutions et actualisez vos connaissances dans le domaine du bien-être au travail et participez également aux activités du réseau des conseillers en prévention sécurité et psycho-sociaux;
  • Vous assurez la contrôle périodique des installations techniques du Port de Bruxelles;
  • Vous veillez à ce que l’organisation d’un événement sur le domaine du Port soit conforme à la législation (analyse de risque, permis, …)
  • Vous suivez les notes de service, appliquez les nouvelles règles et procédures (infosheet, ...) ;
  • Vous veillez à l’application correcte et régulière des instruments de planification, gestion, contrôle et évaluation (notamment budgétaire) ;
  • Assurer, dans son domaine d’expertise, le transfert des connaissances utiles à l’exercice des fonctions au sein du Port;


Votre  profil :

  • Diplôme de licencié/master (niveau A) et Certificat de la formation complémentaire de conseiller en prévention niveau II ;
  • Vous disposez d’une expérience professionnelle pertinente d’au moins 3 ans dont au moins 1 an d’expérience comme conseiller en prévention dans un SIPPT ;
  • En possession du permis B ;
  • Avoir le sens de la sécurité et du respect des consignes et des règles et avoir le sens des niveaux hiérarchiques ;
  • Servir de modèle et soutenir les collaborateurs dans leur fonctionnement quotidien ;
  • Avoir un sens aigu des détails, pouvoir sélectionner les priorités ;
  • Savoir traiter et résoudre les problèmes de manière autonome, chercher des alternatives et mettre en œuvre les solutions ;
  • Avoir un sens très élevé de l’intégrité ;
  • Etre rigoureux et impartial ;
  • Avoir un sens aigu de la communication positive ;
  • Capacité de planification et d'organisation.


Nous  offrons :

  • Un contrat à durée indéterminée
  • Un salaire en fonction des barèmes publics – niveau A
  • Des chèques-repas de €8/jour
  • La possibilité de souscrire à une assurance hospitalisation gratuite pour le membre du personnel (et payante mais tarif avantageux pour les membres de la famille vivant sous le même toit)
  • Le remboursement à 100% des abonnements de transport en commun (STIB, TEC, De Lijn et SNCB)
  • Le remboursement d’un abonnement Villo à la demande (vélo partagé)
  • La possibilité de bénéficier d’une allocation de bilinguisme (brevet SELOR)
  • La possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo
  • De nombreuses possibilités de formations (à suivre durant les heures de travail)
  • Divers avantages sociaux.


Intéressé(e)?

Envoyez votre candidature (lettre de motivation, Curriculum Vitae et copie de votre diplôme) au plus tard le 13 mai 2019 à jobs@port.brussels

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