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Cette offre a expiré

Support Operator (H/F)

Employeur
JOBMATCH VERVIERS
Lieu
Amel
Date de clôture
22 sept. 2019

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Fonction
Technique / Production / Maintenance industrielle, Opérateur
Secteur
Autre, Autre - général
Type de contrat
CDD
Temps de travail
Temps plein
Niveau d'expérience
2 à 5 ans d'expérience

Jobmatch Verviers recherche un Support Operator pour un de ses clients actif dans le secteur du bois et situé dans la région de Amel.



Description
Votre défi : Assurer à la fois la casquette d'un nettoyeur industriel, d'un bulliste (machiniste) ainsi que d'un opérateur (technique et labo). Pour ce faire, vos tâches principales seront :

  • Assurer la propreté du site et des installations de production et de chargement et ce en veillant à respecter les procédures, les normes environnementales et les règles de sécurité en vigueur.
  • Faire rapport au Production Coordinator de manière permanente
  • Utiliser quotidiennement le matériel de nettoyage selon :
  1. les instructions d'utilisation du constructeur/fabricant
  2. les instructions de la ligne hiérarchique les règles de sécurité
  3. les normes environnementales
  • Etre responsable de la propreté du site et des installations
  • Participer à la maintenance de premier niveau (préventive et curative) :
  • Détecter et anticiper auditivement et visuellement les anomalies
  • Intervenir en cas de problèmes de premiers niveaux (nettoyage, déblocages, etc.)
  • Assister les techniciens (internes ou externes) lors des dépannages ou des arrêts planifiés
  • Signaler les problèmes au Production Coordinator, afin qu'il fasse appel au technicien si nécessaire
  • Compléter le rapport hebdomadaire
  • Connaitre le processus, les flux de matières et les installations de chargement
  • Effectuer les tâches du planning établi par la ligne hiérarchique
  • Remplir les Check-List pour le matériel de nettoyage et les engins roulants
  • Participer au tri des déchets de manière proactive
  • Maintenir les outils et espaces de travail en ordre
  • Mettre en œuvre et garantir un environnement de travail sécurisé
  • Opérer sur le site selon les procédures, instructions
  • Participer aux formations EPI et secourisme et intervenir en conséquence en cas de besoin
  • Assurer le remplacement aux différents postes en production, en fonction des besoins et des demandes
  • Assurer l'ensemble des responsabilités et tâches liées à la fonction qu'il remplace



Votre profil
Savoir / Savoir-Faire du candidat idéal :

  • Avoir une formation technique de base (A2) ou une expérience équivalente ;
  • Être capable d'assimiler un processus technique;
  • Avoir une formation pratique de conduite d'engins ou une expérience équivalente ;
  • Gérer les outils de production et intervenir de façon efficace ;
  • Avoir des notions de base en mécanique et en hydraulique ;
  • Être capable de comprendre et mettre en œuvre des procédures ;
  • Gérer les installations de chargement et les engins et intervenir de façon efficace ;
  • Être capable de diagnostiquer, traiter et communiquer correctement une anomalie ;
  • Etre capable d'utiliser et d'interagir avec un écran de contrôle pour la supervision ;
  • Pouvoir suivre avec succès une formation (BA4, secourisme, EPI, etc.)
  • Pouvoir gérer les impacts environnementaux significatifs
  • Être capable d'utiliser et d'interagir avec un outil informatique ;
  • Avoir des connaissances de base en lecture de plans mécaniques et schémas électriques ;

Savoir-Etre du candidat idéal :

  • Posséder des capacités organisationnelles ;
  • Pouvoir travailler en équipes ;
  • Pouvoir s'adapter au travail en pauses de manière occasionnelle ;
  • Être flexible, disponible et ponctuel ;
  • Être respectueux des autres, du matériel et des installations ;
  • Être conscient de ses limites et capacités ;
  • Respect des consignes et procédures de travail Qualité, Environnement et Sécurité ;
  • Savoir faire preuve d'empathie et d'assertivité ;
  • Se positionner en leader de l'équipe ;



Nous offrons
Nous offrons :

  • Un horaire de jour du mardi au samedi (possibilité de travailler en 3 ou 4 équipes suivant les fonctions qu'il remplace dans l'organisation)
  • Mission intérimaire en vue de long terme

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