Passer au contenu principal

Cette offre a expiré

Devenez Architecte d'intérieur/Design ou architecte Spacemanagement au sein de la SNCB

Détails de l'offre

Devenez Architecte d'intérieur/Design ou architecte Spacemanagement au sein de la SNCB

Pour le fonctionnement quotidien de l’équipe Spacemanagement au sein de la division Operations Support, nous sommes à la recherche d’un architecte d'intérieur/design ou architecte.

Les principales responsabilités de cette fonction sont les suivantes :

  • Conception de l'intérieur des espaces de travail, avec la connaissance nécessaire du mobilier, des matériaux (de finition), de la réglementation et avec une grande sensibilité pour l’esthétique.
  • Collaboration à l'intégration de NWOW (Activity Based Office) dans les différents bureaux de la SNCB et de HR Rail.
  • Collaboration à un manuel « lieux de travail et mobilier » dans le cadre de NWOW et actualisation de ce manuel.
  • Collaboration à un manuel « Intérieur et Look & Feel » NWOW.
  • Traduction des besoins des clients internes dans une proposition d’agencement des espaces mis à disposition.
  • Élaboration de plans de spacemanagement pour les différents immeubles de bureaux de la SNCB (à l’échelle micro et macro).
  • Analyse et calcul des espaces mis à disposition.
  • Identification, description et implémentation de procédures et d’instructions de travail.

Votre profil...

Vous disposez de préférence de minimum 5 années d’expérience, dont 3 dans l'aménagement de bureau.

ET

Vous disposez d'un master en architecture d'intérieur/design ou en architecture.

Si vous avez obtenu votre diplôme à l’étranger, vous devez être en possession d’une attestation d’équivalence délivrée par la communauté française.

OU

Si vous êtes collaborateur des Chemins de fer belges et que vous êtes titulaire d’un grade de rang 3 ou lauréat d'une épreuve de sélection qui donne accès à un grade de rang 3 avec un profil d'architecte d’intérieur/design ou d'architecte.

Compétences comportementales

  • Vous êtes orienté client et bon communicateur (tant à l’oral et à l’écrit que graphiquement).
  • Vous pouvez travailler de manière autonome, mais également transversalement et dans une équipe multidisciplinaire.
  • Vous assurez le suivi d'activités et faites preuve de flexibilité face aux changements.
  • Vous faites preuve d’initiative et de discipline.
  • Vous êtes curieux, avide d'apprendre et constamment à la recherche d’améliorations.

Compétences techniques

  • Connaissance de techniques relatives à l’aménagement d’intérieur (éclairage, IT, acoustique, etc.).
  • Bonne connaissance des principes NWOW et de « Change Management ».
  • La passion pour l’aménagement d'intérieur est un plus.
  • Vous possédez une faculté de raisonnement analytique et êtes en mesure de gérer des dossiers complexes.
  • Vous utilisez avec aisance MS office (Outlook, Excel, Word).
  • Vous utilisez avec aisance AutoCad et la modélisation 3D.
  • Vous possédez de préférence une bonne connaissance (orale et écrite) de la deuxième langue nationale.

Nous vous offrons...

À la SNCB, vous contribuez chaque jour à une économie durable : moins d’embouteillages, moins de pollution atmosphérique, une mobilité abordable pour tous. L'un des objectifs prioritaires de la SNCB est d'être une entreprise financièrement saine avec des ambitions de croissance, et votre fonction est décisive à cet égard. Nous vous offrons un environnement de travail favorable à la prise d'initiatives, des formations, un travail flexible, un équilibre entre vie professionnelle et vie privée ainsi qu’un engagement social, avec un salaire attrayant et des avantages extralégaux.

Quelles étapes devez-vous suivre?

  1. Inscrivez-vous via le bouton POSTULER
  2. Si votre CV et votre lettre de motivation correspondent au profil, nous vous inviterons à passer les tests d'aptitude non éliminatoires et à compléter un questionnaire de personnalité. La direction se réserve le droit de limiter les candidatures aux candidats dont le profil correspond le mieux au profil demandé.
  3. Il s'ensuit un entretien destiné à évaluer vos connaissances, motivation, expérience, aptitudes et compétences.
  4. Si vous êtes sélectionné, il ne vous restera alors plus qu'à nous fournir les documents administratifs requis (extrait de casier judiciaire, copie de l'acte de naissance, etc.).

Les inscriptions seront clôturées dès que nous aurons reçu un nombre suffisant de candidatures.

Découvrez votre environnement de travail

La SNCB joue un rôle incontournable en Belgique sur le plan de la mobilité durable et place donc ses clients au centre des préoccupations. La mission de la SNCB consiste à amener ses voyageurs à destination de manière sûre, ponctuelle et confortable. En outre, elle assure également l’entretien et le renouvellement de ses trains et met tout en œuvre pour offrir un accueil convivial dans des gares fonctionnelles. 

Le défi de la SNCB consiste à devenir, à court terme, une entreprise moderne et performante qui « donne du plaisir » à ses clients et ses collaborateurs dans une culture d’entreprise qui est fondée sur le professionnalisme, le respect, l’entrepreneuriat et la collaboration. Notre succès dépendra en grande partie de nos collaborateurs : les bonnes personnes aux bons endroits, des collaborateurs motivés qui écriront avec nous la success story de la SNCB.

Pour y parvenir, la direction Stations est à la recherche d'un Architecte d’intérieur/design ou architecte Spacemanagement au sein de la division Operations Support. La division Operations Support est en charge de la Cartography, du Spacemamangement et des Corporate Services.

Le siège de travail est situé à Bruxelles, à proximité de la gare de Bruxelles-Midi.

Postulez en ligne via le bouton POSTULER

Entreprise

La SNCB offre une mobilité durable par train. Grâce à une multitude de services (un nombre suffisant de liaisons ferroviaires, des tarifs simples et des formules de voyage diversifiées, des facilités d’achat pratiques), elle offre à un maximum de personnes la possibilité de se déplacer en train. La SNCB accorde une attention particulière aux personnes à mobilité réduite, moyennant des trains faciles d'accès et des équipements adaptés. Elle organise ses activités en respectant l'environnement et en tenant compte des besoins de la société. Infrabel est le gestionnaire de l'infrastructure ferroviaire belge. Ils veillent jour et nuit au fonctionnement optimal de l'infrastructure ferroviaire en Belgique: rails, caténaires, aiguillages, signaux, passages à niveau... Leurs collaborateurs entretiennent, modernisent et développent l'infrastructure et aspirent à offrir un réseau ferroviaire sûr et fiable pour tous les trains de demain. Ils recourent pour se faire aux technologies les plus avancées.

Infrabel répartit la capacité disponible sur le rail et coordonne la totalité des trajets ferroviaires effectués sur le réseau belge.

Envie de participer à la construction du train de demain? La mission de HR Rail est de trouver le bon collaborateur pour le bon job aux chemins de fer.

HR Rail est l'employeur légal de l'ensemble du personnel des Chemins de fer belges. La majorité du personnel ferroviaire travaille en réalité chez la SNCB et Infrabel. HR Rail gère pour ces entreprises la concertation sociale et développe un service HR moderne en charge du recrutement et de la sélection, de la mobilité interne et des évolutions de carrière, de la gestion du personnel, du paiement des rémunérations et des avantages sociaux. En outre, HR Rail dispose de son propre institut de formation (Train@Rail) ainsi que d'un service médical, et organise un service externe pour la prévention et la protection sur le lieu de travail.

Nous trouver
Website
Téléphone
02/525 21 11
Lieu
Rue de France 85
Bruxelles
1060
BE

Recevez des alertes d'offres d'emploi

Créez une alerte d'offre et recevez des recommandations personnalisées directement dans votre boîte de réception.

Créer une alerte