Offre d'emploi : HR Consultant Talent Selection & Development

Région
1130, Haren (BE)
Publication
vendredi 20 septembre 2019
Date limite
lundi 4 novembre 2019
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Langue(s) souhaitée(s)
Anglais, Français, Néerlandais

Hudson connaît une période particulièrement passionnante de son évolution. A la suite du Management Buy-Out réalisé en 2018, l’équipe de direction de Hudson Benelux préside à nouveau aux destinées de l’entreprise, avec plus d’ambition que jamais pour cette dernière!

Depuis toujours, nous investissons de manière significative dans nos collaborateurs. Ce sont eux qui font la différence au quotidien et garantissent cette qualité de service qui fait notre réputation depuis si longtemps auprès de nos clients. Nous sommes fiers de la marque Hudson et souhaitons renforcer nos équipes en attirant des professionnels des ressources humaines, passionnés et enthousiastes, pour partager une passion commune: conseiller et accompagner les entreprises dans leurs défis humains d’aujourd’hui et de demain.

Cette année, pas moins de 35 nouveaux collaborateurs ont déjà rejoint Hudson. Souhaitez-vous, aux côtés de nos 275 collègues, comme eux faire la différence au quotidien et vous inscrire dans une organisation ambitieuse et en forte croissance? Alors, il n’y a plus un moment à perdre: nous voulons absolument vous rencontrer!

Pour renforcer notre équipe Talent Selection & Development de Bruxelles-Gand-Anvers, nous sommes à la recherche d’un(e)

HR Consultant

  • En tant que Consultant Talent Selection & Development, vous êtes impliqué dans l’évaluation et le développement des talents par le biais d’assessment centers, de development et de learning centers. Vous pouvez ainsi développer votre expertise en estimation du potentiel. Vous écrivez des rapports de développement, donnez du feedback aux clients et aux candidats et établissez avec eux un plan de développement personnel.  Vous assumez la responsabilité de vos projets de a à z. Vous gagnez rapidement de l’expérience en tant qu’assesseur et vous voulez être à l’écoute de vos clients.
  • Tous nos consultants reçoivent une solide formation en ce qui concerne la méthodologie spécifique de Hudson. Vous apprendrez non seulement à connaître l’entreprise, mais vous apprendrez à connaître la richesse des outils qui ont été développés au sein de notre organisation.
  • Vous  êtes en possession d’un Master et avez une première expérience professionnelle de 1 à 3 ans dans le secteur des RH. La connaissance des assessments centers est un réel atout. Vous êtes capable d’accompagner des assessments et d’écrire des rapports en 2 langues (français et néerlandais ou français et anglais). Vous êtes orienté(e) client et avez du talent en account management et networking. Vous êtes flexible et êtes prêt(e) à faire des déplacements entre les différents bureaux et clients.
  • Développer le potentiel des gens est pour vous une réelle passion. Vous cherchez un entourage professionnel où cette compétence occupe une place centrale. Vous collaborez avec une équipe professionnelle de consultants en RH au sein d’un bureau de consultance jouissant d’une excellente réputation, qui estime l’esprit d’initiative et l’autonomie à leur juste valeur. Vous vous sentez attiré(e) par l’approche professionnelle d’Hudson en tant que HR consultancy provider.

Vous souhaitez travailler dans un cabinet de consultance de premier plan aux grandes ambitions?

Envoyez-nous dès aujourd’hui votre CV & votre lettre de motivation à hrcareers.belgium@hudsonsolutions.com

Hudson à l’att. de Catherine Hubin

Avenue du Bourget 42 l 1130 Bruxelles

Tel 02 610 27 98

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