Directeur Général à temps plein

Recherchons : directeur général – master – expé confirmée management – Frameries.

Installé sur le site classé de l’ancien charbonnage de Crachet, à Frameries, près de Mons, le Pass (www.pass.be) a ouvert ses portes en mai 2000. Le site de 28 ha a été transformé à l’initiative de la Région wallonne et de l’Union européenne en un lieu de diffusion et de promotion de la culture scientifique, technique et industrielle, avec pour vocation première de donner le goût de la science aux plus jeunes.

Par la diversité des thématiques abordées et par les différents niveaux de lecture proposés, le Pass s’adresse à toutes les tranches d’âge à travers ses expositions et des dizaines d’activités et ateliers que propose l’équipe d’animation. Pour coller au mieux à l’évolution de la société, le Pass a notamment choisi d’accentuer le côté ludique dans ses propositions muséographiques : en misant sur la découverte par le plaisir et les émotions, ainsi qu’à travers la mise en mouvement du corps, les sciences, souvent considérées comme austères, suscitent davantage l’intérêt des différents publics. Le Pass attire tant les adultes que les enfants. En 2018, il a accueilli pas moins de 120.000 visiteurs, dont un tiers de groupes scolaires.

Fonctionnant aujourd’hui sous la forme d’une société coopérative à responsabilité limitée et à finalité sociale (SCRLFS), le Pass est soutenu, par le biais d’un contrat de gestion, par la Région wallonne et la Fédération Wallonie-Bruxelles, ainsi que par des partenaires institutionnels et privés. Il occupe 43 personnes.

Le Pass recherche un (m/f) :

Directeur Général à temps plein

Fonction

Le Directeur Général du Pass est le garant d’une bonne gestion stratégique, managériale, administrative, financière, commerciale, éducative, culturelle, juridique, humaine et technique de l’entreprise :

• il poursuit et optimise la mise place la vision stratégique qui a été définie pour les années 2020-2025 et recherche en ce sens des partenaires privés et/ou publics permettant de financer de nouveaux projets ;

• membre du comité de direction et animateur du comité de management composé des responsables de département, il veille à l'application du contrat de gestion  et met en œuvre les moyens financiers, matériels et humains afin de réaliser les objectifs ;
• il participe à la définition de la programmation culturelle et de la stratégie de communication et porte en ce sens une attention particulière à l’ensemble des programmes, projets et actions des ministères, des universités, des entreprises et des institutions belges et européennes afin de nouer des partenariats en accord avec la politique culturelle du Pass ;
• il assure le contrôle de gestion (mise en place et amélioration de tous types de tableaux de bords et outils de pilotage par activités, destinés tant à soutenir l’action de l'équipe managériale qu’à informer le conseil d’administration et à piloter l’équipement) et effectue un reporting régulier de l’ensemble des matières  auprès du conseil d’administration, des actionnaires, du ministère de tutelle et des institutions concernées ;
• il veille au respect des contraintes légales et de la législation des marchés publics ;
• véritable moteur du PASS, il encadre, développe, motive et fédère l’ensemble des équipes.

Le Directeur du Pass travaille sous contrat salarié. 

Profil     

• Vous disposez d’une formation de niveau Master.
• Une solide expérience en management au sein d’une entreprise à dimension humaine est requise, de préférence dans le secteur du non marchand. Cette expérience inclut la recherche de subsides publics et de partenariats privés. De par votre parcours professionnel, vous êtes également au fait du fonctionnement des instances institutionnelles et politiques tant régionales que communautaires. Vous disposez d’un bon carnet d’adresses.
• Vos compétences de gestion financière et d’organisation ne sont plus à prouver.
• Véritable leader, vous aimez susciter l’engagement des équipes autour d’une vision et des objectifs à atteindre.
• La connaissance des secteurs culturel et touristique est un plus.

Offre

• Un projet passionnant et des responsabilités diverses et motivantes au service d’une institution en plein développement.
• Une ambiance très positive et constructive au sein d’une équipe multidisciplinaire qui place les potentiels humains au centre des projets.
• La perspective d’apporter une réelle plus-value aux projets en cours
• Un contrat salarié  temps plein en fonction du profil du candidat.

Réf. 541-003 (2019)

Votre candidature sera traitée rapidement et confidentiellement.

habeas gère cette mission en exclusivité.