Employé d’administration (H/F) Echelle D6
- Employeur
- CPAS de Lierneux
- Lieu
- Lierneux (Ville), Verviers
- Date de clôture
- 31 oct. 2019
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- Fonction
- Administration / Secrétariat, Administration générale, Office Management, Secrétariat, Consultance / Conseil, Consultance - général, Service public / Administration publique concours, Administration locale
- Secteur
- Énergie / Gaz / Eau, Équipement d'intérêt général, Aménagement du territoire, Administration / ASBL, Secteur public, Services Publics, Secteur public et non-marchand - général, Autre
- Type de contrat
- CDI
- Temps de travail
- Temps plein
- Niveau d'expérience
- 0 à 2 ans d'expérience, 2 à 5 ans d'expérience, 5 à 10 ans d'expérience, > 10 ans d'expérience, Non communiqué
COMMUNE DE LIERNEUX – APPEL PUBLIC
Recrutement d’un Employé d’administration (H/F) à temps plein et à titre définitif – Echelle D.6.
pour les services de l’Administration communale et constitution d’une réserve de recrutement valable deux ans non renouvelable
Conditions générales de recrutement :
- être porteur (au moins) d’un diplôme de l’enseignement supérieur de type court (baccalauréat)
- réussir l’examen de recrutement portant sur le programme suivant :
a) épreuve écrite : résumé et commentaires d’une conférence (25 points)
b) épreuve écrite sur des matières déterminées :
- Droit administratif (40 points)
- Loi communale (35 points)
c) épreuve de conversation :
- Entretien sur des questions d’ordre général (50 points)
La cote requise pour l’ensemble des épreuves (écrite et orale) est de 6/10 des points.
Description de la fonction :
L’employé d’administration est chargé d’appliquer, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l’ensemble des processus et procédures administratives relatives à son service et répondre aux demandes des usagers dans son domaine d’activités.
Les candidatures doivent parvenir par lettre recommandée ou par remise d’un écrit contre accusé de réception à l’adresse suivante:
COMMUNE de LIERNEUX, Rue du Centre, 80 à 4990 LIERNEUX pour le jeudi 31 OCTOBRE 2019 à midi au plus tard et être accompagnées des documents suivants :
- Un extrait de casier judiciaire daté de moins de trois mois
- Curriculum vitae et lettre de motivation
- Copie certifiée conforme du diplôme requis
Par le Collège communal :
La Directrice Générale, Ch. van der VLEUGEL
Le Bourgmestre, A. SAMRA
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