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Cette offre a expiré

Directeur.rice de Maison d’Accueil

Employeur
Les Petits Riens asbl
Lieu
Bruxelles (BE)
Date de clôture
11 mars 2021

Directeur.rice de Maison d’Accueil

Contexte :

La Maison Parenté est une maison d’accueil pour familles monoparentales sans-abri qui ouvrira ses portes le 01/07/2021 à Anderlecht, avec le soutien de la COCOF. La Maison Parenté est une structure de l’ASBL Maison d’Accueil des Petits Riens qui possède déjà une maison d’accueil en fonctionnement à Ixelles portant actuellement le même nom que l’ASBL.

Mission :

Sous l’autorité de la Direction des Actions Sociales, la Direction de La Maison Parenté a pour missions de : 

  1. Piloter et garantir la bonne application du projet collectif, des objectifs sociaux et des cadres tant légaux qu’institutionnels ;
  2. Développer une gestion probante des ressources humaines ;
  3. Assurer une gestion efficiente du patrimoine immobilier ;
  4. Développer et entretenir des synergies et partenariats intra et extra associatifs. 

Tâches :

  • Participer au travail de la Coordination des Actions Sociales (CS) ; 
  • Implémenter les orientations décidées par vous-même, la CS et/ou la Direction ;
  • Analyser constamment les besoins des publics-cible et développer, en collaboration avec toutes les parties prenantes, des solutions / réponses adaptées ; 
  • Garantir un cadre de vie de qualité pour nos usagers ; 
  • Coordonner et participer au travail social individuel et collectif afin qu’il soit le plus qualitatif possible ; 
  • Animer les organes disciplinaires définis par le projet collectif ; 
  • Assurer le recrutement, l’évaluation, les formations, la gestion de carrière et des compétences des membres de votre équipe, en collaboration avec le Département des Ressources Humaines ;
  • Animer des réunions périodiques d’équipe ; 
  • Appliquer et collaborer à l’établissement les process et procédures des départements support des Petits Riens (IT, comptabilité, RH, Communication, Service Technique, etc.) ; 
  • Participer aux réunions des fédérations et autres partenaires ; 
  • Représenter Les Petits Riens dans les médias, en collaboration avec le Département de la Communication et Marketing ; 
  • Assurer le travail administratif et financier de La Maison Parenté, en collaboration avec le Département Administratif et Financier. 

Profil requis :

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme à orientation sociale ou sciences humaines (bachelor ou master) ; 
  • Vous vous prévalez d’une expérience d’au moins 3 ans dans le secteur de l’aide aux sans-abri (condition de recrutement obligatoire pour les bacheliers), 
  • Une expérience complémentaire d’au moins 2 ans est souhaitée, dans les secteurs du sans-abrisme et/ou santé mentale et/ou soutien familial,
  • Vos qualités de management sont prononcées, 
  • Vous êtes un·e travailleur·se social·e accompli·e, capable d’empathie, d’écoute active, de congruence et démontrez des connaissances en droit de la sécurité sociale, 
  • Vos qualités oratoires et rédactionnelles en français sont éprouvées. La connaissance du néerlandais et toutes autres langues sont de sérieux atouts, 
  • Vous êtes disposé·e et capable de vous déplacer 7j/7, 24h/24 en cas d’urgence (garde partagée), 
  • Vous êtes titulaire du permis B,
  • Vous êtes parfaitement à l’aise avec les outils informatiques usuels (suite Office, Teams, ...). 

Notre offre :

  • Être à la manœuvre d’une institution naissante avec de beaux défis ; 
  • CDI temps plein, 37h/ semaine, réparti essentiellement du lundi au vendredi ;
  • Engagement le plus rapidement possible à partir du 1/05/2021 ;
  • Rémunération définie selon les barèmes 1 ou 2 de la COCOF  (CP 319.02) en fonction du niveau de diplôme ;
  • 5 jours de congés extralégaux (non-marchand) ;
  • Assurance groupe ;
  • Assurance hospitalisation après un an d’ancienneté.

Dépôt de candidature :

Merci de déposer online votre CV et lettre de motivation via le bouton POSTULER et ce avant le 11/03/2021.

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