HR Officer (H/F/X)
- Employeur
- Robert Half
- Lieu
- Eupen, Liège
- Salaire
- Negotiable
- Date de clôture
- 17 mai 2021
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- Fonction
- RH / Training / Formation, Administration RH, RH / training / formation - général
- Secteur
- Industrie, Industrie générale
- Type de contrat
- Intérim
- Temps de travail
- Temps plein
- Niveau d'expérience
- 0 à 2 ans d'expérience
Détails de l'offre
Pour son client, OfficeTeam est à la recherche d'un HR Officer (H/F/X). Il s'agit d'une mission d'intérim en vue d'engagement.
Notre client est une société située dans la région d'Eupen, active dans le secteur industriel.
En tant que HR Officer, vos responsabilités seront les suivantes:
- Vous élaborez et entretenez vos connaissances professionnelles et vos aptitudes techniques afin de les maximiser et de les appliquer de manière optimale au sein de l'organisation
- Vous suivez les actualités sociales
- Vous réceptionnez et encodez des pointages en provenance des chantiers et ateliers
- Vous réclamez les informations manquantes aux chefs de projet, sinon directement aux ouvriers
- Vous appliquez les corrections faites par les CP aux fiches de pointages
- Vous garantissez le traitement administratif de toutes les informations qui concernent le paiement des salaires, afin de garantir le paiement correct et dans les temps des salaires
- Vous calculez les salaires, les indemnités de congés payés, les allocations maladie, les avantages, etc. afin de les payer correctement et complètement
- Vous gérez les chômages temporaires
- Vous tenez à jour les informations sur le personnel (ouvrier et employé) afin de disposer à tout moment de données correctes sur celui-ci
- Vous traitez les problèmes relatifs aux dossiers personnels afin d'offrir un service optimal aux clients internes (collaborateurs)
- Vous fournissez des informations et des conseils aux collaborateurs sur des aspects liés au personnel au sens large du terme (législation sociale, CCT, accords internes, assurances, mutualité, pension, etc.) afin qu'ils interprètent correctement la législation sociale de manière générale et d'autres réglementations relatives au personnel auxquelles ils sont soumis
- Vous tenez à jour le règlement de travail et vous vous assurez de son application
- Vous entretenez des contacts avec des agences intérim afin d'échanger de manière efficace et aisée les informations relatives à des dossiers concrets
- Vous gérez les formations
Les qualifications requises pour cette fonction sont les suivantes:
- Vous disposez d'un Bachelier ou Master en Gestion des Ressources Humaines ou en Sciences du Travail
- Vous avez une première expérience dans une fonction similaire
- Vous avez une excellente connaissance de l'Allemand et du Français
- Vous avez une bonne maîtrise de la Suite Office
- Vous êtes multitâche et avez de solides compétences organisationnelles
- Vous avez le sens de la confidentialité
- Vous êtes disponible immédiatement
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Lorsque vous postulez pour ce poste, vous reconnaissez avoir lu et accepté les termes suivants :
https://www.roberthalf.be/fr/legal-information/declaration-de-confidentialite
Entreprise
Robert Half est leader mondial dans le domaine des ressources humaines spécialisées. En Belgique et au Luxembourg, Robert Half se concentre sur le placement de personnel qualifié et de cadres dirigeants dans les domaines de la finance et de la comptabilité, ainsi que des services administratifs, bancaires, informatiques et juridiques. Nous proposons des postes en emploi fixe, temporaire (travail temporaire) et intérimaire, basés sur un projet (management de transition).
Robert Half est votre interlocuteur direct pour votre recherche d‘emploi. Nous proposons des jobs dans des sociétés de domaines et de tailles très variés - de l’entreprise moyenne régionale à l'acteur mondial. Par conséquent, grâce à nos nombreuses offres d'emploi, nous pouvons vous proposer un large éventail de postes différents. Afin de vous trouver un job qui vous convienne parfaitement, nous réalisons d’abord un entretien personnel afin de connaître au mieux vos compétences et vos objectifs de carrière.
- Téléphone
- +3242255211
- Lieu
-
Spoorwegstraat 34
bte 1
Groot-Bijgaarden
1702
BE
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