W/M MARKETING-STRATEGE & W/M REDAKTEURE

W/M MARKETING-STRATEGE

Aufgabenbereich:

• Entwicklung einer integrierten Marketingstrategie an der Schnittstelle von Redaktion, Werbung und Abonnementmanagement
• Umsetzung zielgerichteter Mehrwert-Konzepte im Hinblick auf Kundenbedürfnisse und Trends
• Organisation und Abwicklung übergeordneter Marketingmaßnahmen und deren Koordination mit internen Abteilungen (u.a. Redaktion, Vertrieb) und externen Partnern (z.B. Agenturen)
• Erstellung von Content- und Themenplanung für Social-Media und PR

Was wir erwarten:
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt BWL/Marketing und Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position
• Sie bringen eine strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise sowie eine hohe Flexibilität mit
• Sie überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke, Ihre Teamfähigkeit und Ihr freundliches Auftreten
• Sie zeichnen sich als Organisationstalent und durch eine ausgeprägte Eigeninitiative aus
• Sie verfügen über gute Kenntnisse in MS-Office
• Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir:
• ein interessantes Aufgabengebiet
• ein Ihrer Qualifikation entsprechendes Einkommen
• ein modernes und solides Traditionsunternehmen
• Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung

W/M REDAKTEURE

Die Welt der Medien ändert sich gerade radikal. Nur Schreiben war gestern. Heute gehören Radio, Bewegtbild, Onlinezeitung und soziale Medien zu einem modernen Medienhaus dazu. Wie die gedruckte Tageszeitung. Das GrenzEcho spielt auf all diesen Ebenen, vermittelt Information und Hintergrund, etabliert Fakten und erzählt Geschichten.

Ob Lokaljournalismus (unser Herzstück), Politik, Gesellschaft, Sport, regionales Geschehen oder wirtschaftliche Themen – wenn Sie
• gerne recherchieren,
• keine Angst vor einem weißen Blatt Papier haben,
• Radio Sie schon immer interessiert hat,
• Video als ein Medium der Zukunft betrachten und
• gerne für Smartphone und Tablet produzieren möchten,

dann sollten Sie sich beim GrenzEcho bewerben.

Wir suchen Talente, die das eine oder andere schon können und bereit sind dazuzulernen. Als festes Mitglied unseres Teams, als angehender oder junger Studienabsolvent, der seine ersten Sporen im Journalismus verdienen möchte, oder als freier Mitarbeiter.

Folgendes setzen wir voraus:
• Interesse an journalistischer Arbeit
• eventuell erste konkrete Erfahrung
• Interesse an digitalen Medien
• ausgeprägter Teamgeist • Gespür für Menschen und Themen
• Flexibilität und Belastbarkeit
• gute Schreibe- und Französischkenntnisse
• Affinität für Onlinejournalismus und für Sport sind ein Vorteil

Sollte eine dieser Aufgaben Sie reizen, dann senden Sie Ihre Bewerbung schnellstmöglich an direktion@grenzecho.be