Passer au contenu principal

Cette offre a expiré

Communication Executive

Employeur
NGroup - Nostalgie
Lieu
Bruxelles-Capitale (BE)
Date de clôture
11 mai 2021

Afficher plus

Fonction
Marketing / PR / Communication, Communication
Secteur
Médias Entertainment / Communication
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Niveau d'expérience
0 à 2 ans d'expérience
Langue(s) souhaitée(s)
Français

Vous êtes passionné.e par la communication et accordez de l’importance à  travailler pour une société qui prône les valeurs d’audace, de respect, d’épanouissement, de cohésion et d’authenticité?

Alors, ne tardez pas à vous faire connaître ... 

 

DESCRIPTIF DE LA FONCTION

La personne engagée sera chargée 

  • du suivi de production des campagnes publicitaires pour nos 4 marques : soutien du Head of Communication dans la préparation des briefings créatifs et le suivi quotidien de la production des campagnes publicitaires, participation aux meetings avec les agences créatives & le département communication.
  • de la livraison des campagnes publicitaires pour nos marques : soutien du Media Manager pour l’organisation, la réservation et le suivi de livraison du matériel publicitaire vers nos différents partenaires média
  • de participer à la Communication interne : rédaction des communications internes, création et mise à jour de calendrier de contenu et d’activités, mise à jour de « l’intranet », coordination de la décoration (branding) du bâtiment et de la flotte de véhicule, …
  • d’assurer diverses tâches administratives selon les besoins.

 

PROFIL REQUIS

Qualités / Compétences :

  • Aisance relationnelle et esprit d’équipe
  • Dynamique, enthousiaste et rigoureux.se
  • Excellentes capacités rédactionnelles avec une orthographe impeccable 
  • Intérêt et connaissance des médias Belges francophones (traditionnels, digitaux et nouveaux medias)
  • Aisance avec les médias sociaux

Formation / Expérience :

  • Etre titulaire d’un bachelier en communication/marketing/média ou équivalent par expérience
  • 0 à 2 ans d’expérience

 

CONDITIONS CONTRACTUELLES

La date souhaitée de la prise de fonction est le 01/06/2021. La personne sera engagée à temps plein (38h/semaine).

 

PROCEDURE POUR POSER VOTRE CANDIDATURE 

En cas d'intérêt, votre candidature complète est attendue avant le 10/05/2021.

Recevez des alertes d'offres d'emploi

Créez une alerte d'offre et recevez des recommandations personnalisées directement dans votre boîte de réception.

Créer une alerte