Gestionnaire des loyers (H/F/X)

La société des logements du plateau rénove et construit et met en location des logements publics. Elle englobe l’ensemble des logements sociaux situés sur les communes d’Ans et Awans, soit plus de 1700 logements.

Afin d’assurer son bon fonctionnement, notre mandat allie ses forces à proselect pour recruter un(e) :

GESTIONNAIRE DES LOYERS (H/F/X)

Pour de plus amples informations : http://www.slplateau.be/

Une fonction analytique, polyvalente et humaine !

En tant que Gestionnaire des loyers, vos responsabilités principales sont les suivantes :

• Vous rencontrez les locataires et fournissez des explications simples sur les loyers et la législation en vigueur ;
• Vous récoltez et analysez les avertissements extraits de rôles de locataires, les fiches de paies ou encore les indemnités (telles que chômage ou mutuelle) ;
• Vous décelez les particularités au niveau des caractéristiques de chaque ménage ;
• Vous encodez l’ensemble des revenus des candidats/locataires en vue du calcul des loyers des logements publics ;
• Vous rédigez et envoyez les courriers aux locataires.

Précision, organisation, empathie !

• Vous possédez un Bachelier en Droit ou Comptabilité ; 
• Vous Justifiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire de minimum 3-5 ans ;
• Une expérience dans le domaine des logements publics et/ou du service public est souhaitée;
• Vous parlez parfaitement français et avez une orthographe irréprochable ;
• Vous maîtrisez la suite office. La connaissance du logiciel AIGLES est un avantage ;
• L’ouverture d’esprit, un tempérament calme, l’altruisme et l’assertivité font partie de vos indéniables qualités !

La rémunération est réputée appartenir à l'échelle barémique C3 de la région wallonne et évaluée entre Echelon 0 : 23.796,67 / Echelon 30 : 40.710,76€ brut annuel (à l’index 1,741). Votre expérience dans un rôle similaire sera valorisée.

L’emploi offert est en CDI, s’exerce à temps plein de jour, 36 heures/semaine, du lundi au vendredi.

Divers avantages extra-légaux sont également inclus (assurance groupe, assurance hospitalisation, 13ème mois, allocation de fin d’année…).

Cette offre d’emploi vous correspond ? Tout candidat intéressé est invité à nous faire parvenir sa candidature via notre bouton "postuler".  

Les actes de candidatures sont accompagnés obligatoirement des documents suivants sous peine d'exclusion de la procédure de recrutement :

1. Une lettre de motivation manuscrite;

2. Un curriculum vitae à jour, accompagné d’une photo;

proselect gère cette mission en exclusivité. Les candidatures doivent leur parvenir au plus tard pour le 04 juillet 2021.

Votre candidature sera traitée avec rapidité et confidentialité.