Offre d'emploi : Formateur construction

Recruteur
Unique Namur
Région
NAMUR
Publication
mercredi 8 septembre 2021
Date limite
vendredi 8 octobre 2021
Réf
UNQ-BE
Contact
Unique Namur Office
Niveau d'expérience
2 à 5 ans d'expérience
Type de contrat
CDD
Temps de travail
Temps plein

Créée en 1987, l’ASBL Jeunes Au Travail a pour objectif de former et de (re)dynamiser un public faiblement scolarisé, parfois même en situation de détresse sociale. En tant que CISP (Centre d’Insertion Socio-Professionnelle) mais tout spécialement en tant qu’EFT (Entreprise de Formation par le Travail), nous développons aujourd’hui deux filières d’activités : les espaces verts et l’entreprise générale du bâtiment. Nous sommes agréés par le Service Public de Wallonie CISP-092 et nous proposons des formations en lien direct avec les besoins des employeurs.



Description

En tant que formateur (h/f), les tâches qui vous seront confiées sont les suivantes :

  • enseigner un savoir-faire et un savoir-être : préparer le stagiaire à un comportement professionnel
  • appliquer un programme de formation adapté aux possibilités des stagiaires
  • accompagner les stagiaires lors de visites en rapport avec la formation et communiquer à son/ses responsables les besoins en ce domaine
  • dynamiser un groupe
  • remplir une fiche journalière suivant la procédure définie
  • utiliser son matériel dans les règles de l’art, veiller à son entretien et à son rangement tant dans les véhicules que dans les locaux affectés à cet effet
  • respecter et de faire respecter les règles de sécurité sur site et sur chantiers



Votre profil

Pour cette fonction de formateur construction (h/f), les critères suivants sont requis :

  • vous justifiez d'une expérience en tant qu'ouvier/responsable dans le secteur de la construction (pavage, dallage, ... )
  • vous avez déjà travaillé comme animateur/formateur et possédez donc des aptitudes pédagogiques
  • vous êtes diplômé au minimum d'un CESS
  • vous possédez votre permis B, BE
  • vous êtes patient et à l'écoute



Nous offrons

Nous vous offrons :

  • un contrat temps plein, 38h/semaine du lundi au vendredi
  • un contrat intérimaire en vue de CDI
  • un salaire basé sur la CP 329.02
  • l'opportunité d'intégré une société à taille humaine, où vos compétences seront reconnues et valorisées