Offre d'emploi : Auditeur financier junior (H/F/X) Liège

Région
4000
Publication
lundi 18 octobre 2021
Date limite
jeudi 2 décembre 2021
Fonction
Autre
Secteur
Autre
Niveau d'expérience
0 à 2 ans d'expérience
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Description

Dans le cadre du développement de ses activités, notre partenaire recherche un auditeur financier junior pour le siège de Liège.

Vous êtes motivé par un projet professionnel à long terme au sein d’un cabinet régional sérieux et bien implanté? Ce job est fait pour vous!

  • En tant qu'auditeur financier, vous faites partie d’une équipe d’audit et vous fournissez des services d’audit et de conseil à de nombreux clients sous la supervision d’un senior. Par la suite, vous travaillerez de manière autonome et pourrez évoluer vers la fonction de réviseur d’entreprises et de partner de la société.
  • Vous participerez également à des missions légales (apport en nature, dissolution, …), des restructurations de groupe (fusion, scission, évaluation) et des audits d’acquisition;
  • Vous documenterez un dossier de travail dématérialisé en respectant les standards qualitatifs de notre cabinet;
  • Vous serez amené à intervenir auprès de sociétés de toutes tailles et d’associations.
Profil
  • Vous êtes titulaire d’un master en sciences économiques ou en ingénieur de gestion avec de préférence une option audit et révisorat;
  • Vous possédez une expérience de 0 à 2 années dans le secteur de l’audit ou de l’expertise comptable;
  • Vous disposez de très bonnes connaissances en anglais ; le néerlandais et/ou l’allemand serait un atout;
  • Vous êtes en possession du permis de conduire B;
  • Vous démontrez des aptitudes pour la promotion du travail d’équipe;
  • Vous souhaitez évoluer au sein d’un cabinet où le respect des valeurs humaines est une priorité et où vous aurez de réelles opportunités d’évoluer.
Offre
  • Une fonction sous contrat à durée indéterminée et à temps plein dans un environnement de travail stimulant et dynamique au sein duquel les possibilités d’évolution de carrière sont nombreuses et variées;
  • Un environnement professionnel où les clients font appel à vos connaissances et vos compétences;
  • Un équilibre vie privée/professionnel;
  • Un salaire et des avantages extralégaux compétitifs, correspondant à vos qualifications, votre expérience et vos compétences.

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