Offre d'emploi : Employé(e) polyvalent(e) - Comptabilité / Ressources Humaines

Nous recherchons : Employé comptabilité / administration du personnel – secteur handicap - Marche-en-Famenne - CDI -  temps plein.

Présente en Province de Luxembourg depuis 43 ans, l’asbl ANDAGE (www.andage.be) offre une diversité de services répondant aux besoins des personnes handicapées et a toujours été une pionnière en ce domaine: accueil de jour, logements supervisés, service résidentiel pour adultes, service d’accompagnement, aide à l’intégration, activités citoyennes, service répit.

Initiée à Saint-Hubert, ANDAGE s’est développée géographiquement afin de rencontrer au mieux les attentes tant de la personne handicapée que de son entourage. Divers services ont ainsi vu le jour à Aye, Marche, Libramont, Arville, Bastogne et accueillent aujourd’hui plus de 400 bénéficiaires, encadrés par 125 collaborateurs répartis au sein des 11 services et au siège social (Marche).

ANDAGE s’est donné pour mission de développer des projets innovants et des réponses adaptées aux besoins de ses bénéficiaires. Deux nouveaux projets sont ainsi en cours : une nouvelle Maison de Vie et un service résidentiel novateur pour des personnes adultes polyhandicapées. ANDAGE est enfin pionnière en termes de qualité. Elle est certifiée ISO9001, dispose des labels Bientraitance et Entreprise citoyenne et montre la voie à suivre par rapport au Contrat par Objectif requis par l’AVIQ pour 2022.

Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour ANDAGE (h/f) :

Employé(e) polyvalent(e) - Comptabilité / Ressources Humaines

Fonction

Vous intégrez l’équipe support « Finance, Admin, RH »  composée de 3 personnes, pour assurer l’exécution de tâches administratives variées en comptabilité, finance et ressources humaines. Chapeauté(e) par le Directeur de l’institution, vous vous intégrez à l’équipe et vous vous formez aux spécificités du département pour apporter à terme votre plus-value.

Vos tâches principales mais non exhaustives s’articulent donc sur 2 pôles.

Gestion administrative liées aux ressources humaines :

  • préparation et  gestion de la paie du personnel en collaboration avec le secrétariat social ;
  • gestion des contrats ;
  • établissement de documents sociaux ;
  • suivi des dossiers administratifs des collaborateurs ;
  • suivi de tableaux d’indicateurs ;
  • contacts et informations pour le personnel.

Gestion comptable et financière :

  • contrôle et encodage des pièces comptables ;
  • gestion des comptes fournisseurs et des prestataires ;
  • participation à la gestion des clôtures mensuelles et annuelles ;
  • gestion opérationnelle de la trésorerie ;
  • traitement des opérations bancaires ;
  • suivi administratif des subsides (AVIQ et autres...) ;
  • suivi des achats, des stocks.

Profil    

  • Vous êtes diplômé(e) d’un baccalauréat (comptabilité, ressources humaines,..) ou avez acquis ce niveau par expérience.
  • Vous disposez d’une expérience professionnelle dans une fonction similaire alliant la comptabilité et les ressources humaines, de préférence dans le secteur non-marchand.
  • Vous maîtrisez l’environnement Office (Word, Excel).
  • Vous êtes une personne à la fois précise, rigoureuse et très respectueuse de la confidentialité.
  • Humble mais déterminé(e), vous éprouvez l’envie d’apprendre et d’évoluer dans vos connaissances et vos responsabilités.
  • Vous affichez une motivation claire et durable à vous investir dans une entreprise du non marchand à finalité sociale.
  • Doté(e) d’un bon relationnel, vous appréciez la collaboration et la favorisez tant en interne entreprise qu’en externe (fournisseurs, clients, organismes divers).
  • Vous êtes domicilié(e) à une distance raisonnable de Marche-en-Famenne.

Offre

  • Une asbl à finalité sociale, active de longue date en Province de Luxembourg dans l’accueil, l’hébergement et l’aide à l’intégration des personnes handicapées.
  • Une fonction évolutive avec des perspectives à moyen terme.
  • Une culture interne orientée qualité et réponse aux attentes des bénéficiaires et de leur entourage.
  • Une ambiance professionnelle chaleureuse et dynamique.
  • Des possibilités de faire preuve d’autonomie et de sens des responsabilités.
  • Un contrat à durée indéterminée à temps plein barème (AVIQ CP319.02).

Réf. 770-005 (2021)

Votre candidature sera traitée rapidement et confidentiellement. habeas gère cette mission en exclusivité.