Offre d'emploi : Stagiaire Consultant en recrutement (H/F/X)

Région
4000
Publication
mardi 16 novembre 2021
Date limite
vendredi 31 décembre 2021
Fonction
Autre
Secteur
Autre
Niveau d'expérience
Non communiqué
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Description

Synergie Belgium et ses divisions font partie du groupe international Synergie, spécialiste en gestion globale des ressources humaines: travail temporaire, recrutement de personnel permanent (y compris profils experts et cadres avec approche directe), services inhouse, outplacement, projectsourcing, formation & conseil RH.

Afin de soutenir son équipe, Synergie recherche un(e) Stagiaire Consultant(e) pour son agence de Liège Careers.


Tâches principales

1.Veille à associer la fonction, l’entreprise et l'intérimaire afin de combler les postes vacants existants ainsi que sur une base proactive. Entreprend à cet effet les actions nécessaires.

  • recrute pro activement des intérimaires par le biais de différents canaux;
  • recherche intensivement le bon intérimaire;
  • fait correspondre le bon intérimaire à la bonne fonction et à la bonne entreprise;
  • fait des propositions spontanées, tant vis-à-vis des clients que des prospects et génère ainsi de nouvelles demandes effectives;
  • informe l’intérimaire sur le job et l’entreprise en accordant une attention spécifique à la sécurité et, à cet effet, met en oeuvre tous les outils prévus;
  • fait un suivi rigoureux de la collaboration.

2. Agit et réagit toujours de façon commerciale afin de conserver et d'étendre le portefeuille de clients existant.

  • construit de bonnes relations avec les clients et les intérimaires;
  • exerce la fonction d’une manière tellement conviviale et professionnelle que les clients continuent de faire appel à nous avec conviction.

3. Traite les aspects administratifs de manière qualitative afin de satisfaire aux obligations légales afin que les données des candidats et des clients puissent rapidement être retrouvées par chacun.

  • enregistre correctement les données des candidats et tient la base de données des intérimaires à jour;
  • est responsable de la bonne gestion de l’administration relative à la première occupation de l’intérimaire (1er contrat , fiche de poste de travail, cartes de travail, contrôle allochtones, contrôle médical , vêtements de travail, ... );

4. Collabore activement à un bon fonctionnement opérationnel de l'agence en accordant une attention spécifique à un bon travail en équipe.

  • communique avec les collègues sur les actions entreprises, les affaires en cours, les dossiers, ...
Profil
  • Vous suivez actuellement une formation supérieure : Baccalauréat ou Master en ressources humaines, marketing, communication, assistant de direction;
  • Vous avez une affinité avec les employés qualifiés et les cadres;
  • Vous avez la fibre commerciale, le goût du contact et du travail en équipe;
  • Dynamique et passionné(e), vous croyez en ce que vous faites et cela se perçoit dans votre discours;
  • Vous maîtrisez parfaitement le français!
Offre
  • un stage non rémunéré, riche en contacts
  • des tâches et un contenu de stage adapté (en fonction de vos compétences, orientation d'études)
  • un accompagnement personnalisé

Etes-vous la personne que l'on recherche? Postulez en indiquant vos disponibilités sur votre CV ou lettre de motivation

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