Offre d'emploi : HR Officer

2 jours restants

Recruteur
Profile Group
Région
Liège
Publication
jeudi 16 décembre 2021
Date limite
dimanche 30 janvier 2022
Réf
RF65385
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein

La société

Profile Group est spécialisé dans la sélection et le recrutement depuis 30 ans pour un éventail de sociétés très large. Notre objectif est de vous aider dans votre recherche d’emploi, d’optimiser votre processus de sollicitation et de valoriser vos compétences pour réussir un bon entretien.

Situé dans le zoning de Grâce-Hollogne, notre client JD'C (JD'C Innovation et Les Ateliers Jean Del'Cour - www.jean-delcour.be) est une entreprise de travail adapté fondée en 1965 et qui emploie plus de 600 collaborateurs dont une majorité de personnes handicapées.

Elle est active dans les secteurs de l'emballage et de la logistique, de la mécanique, de la connectique et de l'électronique, et a pour finalité de procurer un emploi adapté à des personnes qui, en raison de leur handicap, éprouvent des difficultés à s'insérer dans le circuit de l'emploi traditionnel.

Pour assurer la viabilité du projet, JD'C a développé une relation de partenariat durable avec des entreprises locales comme avec de grands groupes internationaux.

Fonction

En tant que Payroll Officer, vous êtes le point de contact pour l’administration salariale de tous les collaborateurs ( 600 collaborateurs employés et ouvriers). Vous êtes également en charge de projets HR annexes.

Responsabilités :

  • Gestion administrative et opérationnelle des dossiers des collaborateurs sous Payroll, depuis leur entrée en service jusqu’à la sortie, en passant par toutes les étapes de la vie dans l’entreprise.
  • Gestion du calcul des salaires : préparation du calcul mensuel et contrôles du traitement salarial correct via SD Works et l’outil E-Blox.
  • Mise à jour des différentes base de données
  • Prise en charge de l’accueil des nouveaux collaborateurs
  • Gestion et suivi, des contrats de travail, de la déclaration Dimona, des rémunérations, de l’enregistrement des heures, des demandes de congé et d’absence, des assurances groupe et hospitalisation, des dossiers du personnel et des documents sociaux
  • Gestion des démarches vis-à-vis des mutuelles et du chômage
  • Gestion des accidents de travail
  • Gestion des documents sociaux mutuelle, chômage, calcul du pécule et des droits de vacances, gestion des données personnelles conformément à la législation du travail
  • Gestion des diverses subventions liées au personnel (AVIQ et aides à l’emploi) et optimisation de celles-ci.
  • Reporting comptable mensuel, trimestriel, annuel, contacts avec les réviseurs d’entreprise
  • Suivi du procès d’évaluation
  • Veille sociale et juridique
  • Collaboration avec les organismes tels que les compagnies d’assurance, la médecine du travail, les agences d’intérim, les sociétés d’outplacement et les conseillers juridiques
  • Mise à jour et amélioration des procédures et policies

Ceci en relations étroites avec le secrétariat social, la Direction des Ressources Humaines et la Direction Financière

TAG : Gestionnaire payroll, Assistant RH, Ressources humaines, législation sociale, HR Officer , employé RH, hard HR

Profil

  • Vous avez au minimum un bachelier avec des connaissances en droit du travail, législation sociale et administration des salaires
  • Vous jouissez d’une solide expérience en gestion de payroll
  • Vous êtes expert(e) en gestion de la paie et en accompagnement des managers et collaborateur 
  • Vous connaissez les outils GRH tel que E-Blox et SD Works
  • Vous avez l’esprit d’analyse et faites preuve de rigueur et de professionnalisme
  • Vous êtes orienté solutions
  • Vous vous montrez disponible et à l’écoute des collaborateurs
  • Vous êtes polyvalente et aimez cela

Offre

Notre client vous propose :

  • Un contrat à durée indéterminée
  • L’occasion de travailler pour une entreprise de travail adapté performante et innovante occupant plus de 600 travailleurs
  • Un package salarial attractif avec de multiples avantages extra-légaux
  • Un environnement de travail enrichissant

PROFILE GROUP gère ce recrutement en exclusivité, pour envoyer votre candidature vous êtes invité(e) à cliquer sur le lien ci-dessous (apply now).

Pour obtenir plus d'informations sur ce poste, merci de contacter PROFILE GROUP.

delia@profilegroup.com

0478 027 101

Langues

Français

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