Offre d'emploi : Electromécanicien·ne de maintenance préventive et corrective

Recruteur
STIB-MIVB
Région
Bruxelles/Brussel
Salaire
To define
Publication
vendredi 17 décembre 2021
Date limite
dimanche 16 janvier 2022
Réf
NB51060349
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Description du poste :

Au sein de latelier MCH (Maintenance Center Haren) situé à Haren, vous assurez la maintenance corrective et préventive des Organes Electromécaniques : pantographes, accélérateurs, relais contacteurs, panneaux relais, panneaux contacteurs, pédaliers, câbles pour group hydraulique, .

Effectuer les tests permettant de dresser un bilan du fonctionnement des organes électromécaniques ainsi que lidentification des composants de ces organes qui ne fonctionnent pas correctement
Localiser et identifier le/les composant(s) de lorgane nécessitant remplacement/réparation/réglage,
Réparer, ajuster ou remplacer les éléments défectueux
Exécuter des travaux de câblage, de raccordement électrique,
Assurer des transformations diverses sur véhicule (placement de nouveaux équipements et assurer les tests fonctionnels)

Profil recherché :

Vous avez une formation en électromécanique et de très bonnes connaissances en électricité.
Vous avez également des connaissances générales en mécanique, électromécanique, hydraulique et pneumatique.
Vous êtes capable de lire et interpréter les schémas et les plans, la documentation technique mise à sa disposition.
Vous savez manipuler les outils pour la réparation et utiliser les outils de diagnostic et de test mis à disposition (appareils de mesure et bancs de test divers)
Vous apportez une attention particulier à lapplication des règles et procédures de sécurité
Travail en atelier à Haren - horaire : 07 :30 à 16 :00

Nous offrons :

Un job varié et passionnant dans une ambiance dynamique et conviviale.
Une offre de formations internes et externes développée sur mesure pour les collaborateurs.
Un salaire en rapport avec vos responsabilités et de réelles possibilités dévolution de carrière.
Des avantages extra-légaux compétitifs : chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation (octroyée après 1 an de service), 35 jours de congé payés par an, abonnement gratuit sur les réseaux STIB, TEC et De Lijn (également pour les conjoint et enfants), 70% de réduction sur labonnement de train domicile-travail, etc.

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