Offre d'emploi : CONSULTANT(E) EN RESSOURCES HUMAINES (H/X/F)
- Recruteur
- PEPS Interim
- Région
- CHARLEROI
- Salaire
- Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein (40/38) 12 jours de récupérat...
- Publication
- mardi 18 janvier 2022
- Date limite
- mercredi 9 février 2022
- Réf
- P20220118-5392
- Secteur
- Ressources Humaines, Ressources Humaines
- Niveau d'expérience
- 0 à 2 ans d'expérience
- Type de contrat
- Ouvrier
- Temps de travail
- Temps plein
- Langue(s) souhaitée(s)
- Français
Notre agence Peps Interim Charleroi ouverte depuis 2006, recherche, afin de poursuivre son importante croissance, son nouveau(-lle) collègue consultant(e) en ressources humaines !
Description de fonction
En tant que consultant(e) en ressources humaines, vous êtes amené à réaliser les missions suivantes :
Dans un premier temps,
- La gestion administrative : encodage des prestations, réalisation du calcul de salaires, établissement des documents sociaux, gestion des impulsions, indexation des salaires, suivi LSI, ...
- L’établissement des contrats en respectant la législation sociale du secteur ;
Dans un second temps,
Recrutement de profils:
- contact client, publication sur les différents canaux, screening téléphonique, entretien en agence, présentation des candidats, suivi des candidatures,...
Exigences de la fonction
- Vous justifiez d'une solide expérience dans une fonction liée aux ressources humaines
- Vous souhaitez vous investir dans un projet passionnant et une mission à long terme.
- Vous faites preuve d’une excellente mentalité.
- Vous véhiculez de véritables valeurs humaines.
- Une connaissance du secteur est souhaitée.
- Bonne connaissance de la suite Office (Word, Excel, Outlook).
- Excellente orthographe et capacités rédactionnelles.
- Capacité à travailler en toute autonomie et à faire preuve de polyvalence.
Offre
Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée à temps plein (40/38)
12 jours de récupération/an, chèques-repas, DKV, prime liée aux résultats.
Horaire de travail, du lundi au vendredi de 8h30-17h30.
Procédure de candidature
Les consultants de Peps vous aident avec plaisir dans votre recherche d'un nouveau défi. La première étape consiste à faire la connaissance de la personne qui se cache derrière le CV, ce qui permet de faire correspondre vos talents à l'entreprise ad hoc. Nos consultants sont des experts disposant de connaissances dans votre domaine spécifique. Procédure de candidature
- Consulter les offres sur le site internet
- Répondre à l'offre/aux offres
- Peps prend contact avec vous si l’offre vous correspond. Sinon, nous conservons votre CV pour d’autres postes
- Rendez-vous en agence pour le dossier d’inscription et une interview
- Suivi et envoi de la candidature auprès de nos clients
- Début de mission ? Rendez-vous en agence pour un dossier de mise au travail
- Ouverture de l’agence tous les jours et toute la journée pour tous renseignements complémentaires