Passer au contenu principal

Cette offre a expiré

Conseiller en prévention niveau 1 (H/F/X)

Employeur
Smart
Lieu
Bruxelles (BE)
Date de clôture
11 juin 2022

Afficher plus

Fonction
Technique / Production / Maintenance industrielle, Prévention et protection
Secteur
Autre
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Niveau d'expérience
5 à 10 ans d'expérience
Langue(s) souhaitée(s)
Néerlandais

Sous la responsabilité de la Directrice des ressources humaines vous aurez pour principales missions de/d’ : 

Assister l’Administration déléguée, les directeurs et l’ensemble des responsables de la coopérative dans l'élaboration, la programmation, la mise en œuvre et l'évaluation de la politique de gestion des risques pour l’ensemble de nos entités employeurs en Belgique (plan global de prévention, plan d’action annuel, analyse des risques psychosociaux et des accidents du travail, gestion des accidents du travail, …) ; 

Prévenir les dangers susceptibles de compromettre la sécurité ou la santé des salarié.es (analyse et prévention des risques, …) ; 

Faire des préconisations en matière d’amélioration des conditions de travail sur les différents sites et bureaux Smart (surveillance santé des salarié.es, parcours de reintégration dans le cas d’un retour d’une maladie de longue durée, …) ; 

Sensibiliser les salarié.es sur les problèmes de sécurité et la santé au travail au sein de l’organisation ; 

Intervenir lors des réunions des instances de représentation telles que le Comité de prévention et de protection au travail (CPPT) 

PROFIL

Vous êtes titulaire d’un Master en Ingénierie civile ou industrielle - ou équivalent - complété par une formation de conseiller en prévention de niveau 1 ; 

Vous justifiez d’une expérience confirmée (entre 5 et 10 ans) sur un poste similaire et justifiez de compétences juridiques et techniques en matière de santé et sécurité au travail ; 

De fait, vous avez une excellente connaissance et pratique de la législation sociale et des contraintes légales en matière de prévention, sécurité et santé au travail ; 

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les applications Office 365 (Outlook, Word, Excel, Power Point, Sharepoint, Teams, …) ; 

Idéalement vous connaissez les principes de l’économie sociale et solidaire (ESS) et le modèle des coopératives ainsi que leurs spécificités en matière de gouvernance, d’organisation et de fonctionnement ; 

La maîtrise du Néerlandais est un plus ; 

Vos qualités personnelles : sens de la discrétion et de la confidentialité ; capacité à rendre compte ; sens du travail en équipe dans un contexte pluridisciplinaire ; aisance relationnelle et assertivité ; force de proposition et de conviction, ténacité et réactivité ; prise d’initiative et sens des priorités. 

Vous êtes titulaire d’un Master en Ingénierie civile ou industrielle - ou équivalent - complété par une formation de conseiller en prévention de niveau 1 ; 

Vous justifiez d’une expérience confirmée (entre 5 et 10 ans) sur un poste similaire et justifiez de compétences juridiques et techniques en matière de santé et sécurité au travail ; 

De fait, vous avez une excellente connaissance et pratique de la législation sociale et des contraintes légales en matière de prévention, sécurité et santé au travail ; 

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les applications Office 365 (Outlook, Word, Excel, Power Point, Sharepoint, Teams, …) ; 

Idéalement vous connaissez les principes de l’économie sociale et solidaire (ESS) et le modèle des coopératives ainsi que leurs spécificités en matière de gouvernance, d’organisation et de fonctionnement ; 

La maîtrise du Néerlandais est un plus ; 

Vos qualités personnelles : sens de la discrétion et de la confidentialité ; capacité à rendre compte ; sens du travail en équipe dans un contexte pluridisciplinaire ; aisance relationnelle et assertivité ; force de proposition et de conviction, ténacité et réactivité ; prise d’initiative et sens des priorités. 

Vous maîtrisez les techniques d’entretien, notamment téléphonique, afin d’évaluer rapidement et avec pertinence les témoignages des salariés (accident, maladie, …) 

Vous justifiez de réelles compétences rédactionnelles (notes d’information, courriers officiels, …) ; 

Vous maîtrisez les techniques d’entretien, notamment téléphonique, afin d’évaluer rapidement et avec pertinence les témoignages des salariés (accident, maladie, …) 

Vous justifiez de réelles compétences rédactionnelles (notes d’information, courriers officiels, …) ; 

Recevez des alertes d'offres d'emploi

Créez une alerte d'offre et recevez des recommandations personnalisées directement dans votre boîte de réception.

Créer une alerte