Offre d'emploi : Employé(e) administratif au Service Recouvrement

Région
Herstal
Salaire
Période d'intérim en vue d'un CDISalaire selon la CP 200 basé sur les années d'expériences profe...
Publication
jeudi 12 mai 2022
Date limite
jeudi 23 juin 2022
Réf
20507
Secteur
Autre
Niveau d'expérience
2 à 5 ans d'expérience
Type de contrat
Intérim
Temps de travail
Temps plein
Langue(s) souhaitée(s)
Français
Titre du poste

Les principales activités du Legal Recovery sont :

  • -        La négociation et la récupération de créance,
  • -        L’entretien des relations avec des partenaires externes (huissiers et avocats),
  • -        La gestion des administrations provisoires de biens,
  • -        La gestion des règlements collectifs de dettes,
  • -        La gestion des successions,
  • -        La gestion des faillites,
  • -        La gestion des interactions avec des CPAS.

Vos principales responsabilités : 

 

  •        Mettre à jour, après chaque traitement, de façon complète, efficace et précise, l’information sur le système informatique,        
  •      Fournir de la rétroaction à son Team-Leader et à son management en cas de problèmes éventuels
  •       Faire en sorte que les délais prévus soient respectés en fonction des objectifs fixés,
  •        Rédiger efficacement et sans fautes d’orthographes des courriers vers des tiers,
  •        Etre responsable des dossiers entrants et en assurer le suivi si nécessaire,
  •        Collaborer de manière efficace, tant comme membre de l’équipe qu’individuellement et ce, afin d’atteindre les KPI fixés,
  •        Travailler à l’amélioration de ses propres prestations basées sur le feedback des supports, de la qualité et du team-leader,
  •        Etre apte à réorganiser son travail en fonction des nouvelles procédures,
  •        Avoir un esprit d’analyse développé afin de donner suite à des contestations émanant de conseils de partenaires transférés chez l’huissier ou de partenaires appelés à comparaître en audience,
  •       Avoir un esprit critique permettant, sur base d’éléments probants à forte valeur juridique (prescription, interruption de la prescription…) de répondre aux contestations des tiers.


Exigences du poste

  •         Esprit matheux (calculs, rapports et statistiques),
  •       Bachelier en droit et ou expérience dans le recouvrement
  •       Etre multitâches, 
  •         Organisé,
  •         Pensée critique et constructive pour améliorer la performance de l’équipe,
  •         Bonne communication écrite et verbale (orthographe),
  •         Bonne connaissance de tous les services et des produits,
  •         Dynamique,
  •         Motivé

Conditions d'emploi
  • Période d'intérim en vue d'un CDI
  • Salaire selon la CP 200 basé sur les années d'expériences professionnelles
  • Chèques repas
  • Chèque Eco
  • Assurances hospitalisation et groupe lors du CDI

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