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Cette offre a expiré

HR Advisor

Employeur
S&You
Lieu
TUBIZE
Salaire
- Une opportunité riche en responsabilités et en autonomie, au sein d'un Groupe international en...
Date de clôture
24 juil. 2022

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Fonction
RH / Training / Formation, Payroll
Secteur
Commerce / Commerce de gros, Commerce / Commerce de gros - général
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein
Niveau d'expérience
0 à 2 ans d'expérience
Langue(s) souhaitée(s)
Français
Description de l’entreprise

Le groupe RH français Synergie compte 600 bureaux dans 15 pays différents. S&You est une division spécialisée dans le recrutement, la sélection et la recherche par approche directe de profils cadres ou expérimentés.

Notre client est un leader mondial en vente d'équipement sportif et possède un chiffre d'affaires d'environ 4,86 milliards d'euros. En pleine croissance, le Groupe évolue rapidement et est implémenté dans de nombreux pays.

En Belgique, il représente une trentaine de magasins et deux centres logistiques, rassemblant plus de 250 préparateurs.

Afin de renforcer le département Retail belge et pour soutenir sa structure RH, nous sommes à la recherche d'un.e. HR Advisor expérimenté.

Nous recherchons des candidats qui voient le possible dans l'impossible ; des personnes ouvertes d'esprit et humbles, qui n'ont pas peur de prendre des risques si c'est la meilleure option pour notre client. 

Quel est le contenu de l'emploi ?

Sous la responsabilité du HR Manager pour le Benelux, en tant que conseiller en RH, vous serez chargé de coordonner des projets, de gérer les relations complexes avec les employés, d'entreprendre des initiatives nationales et locales et d'incarner les valeurs fondamentales de l'entreprise.


Vos principales tâches :


- Vous supervisez le processus administratif d'un département RH très actif et vous aidez le HR Manager Benelux à garantir les normes les plus élevées;

- Vous gérez et maîtrisez des projets tout au long de leur cycle de vie, de la conception jusqu'à la finalisation;

- Vous créez et analysez de métriques;

- Vous proposez et mettez en place des process d'opitmisation pour le quotidien du personnel ;

- Vous gérez les contacts au quotidien avec l'inhouse intérim, en garantissant les niveaux de service convenus;

- Vous assistez à la création et à la mise en œuvre d'un plan de succession ;

- Vous êtes le champion des relations avec les employés dans la région du Benelux.

Que cherchons-nous ?

- Vous possédez une expérience réussie dans un rôle RH simmilaire ;

- Vous savez construire des relations solides tant en interne qu'en externe ;

- Vous êtes habile en négociation et vous avez un impact positif auprès des stakeholders.

- Vous êtes orienté projets et vous possédez une expérience dans l'implémentation et la direction de projets importants ;

- Vous êtes flexible, autonome et apte à prendre des décisions ;

- Vous êtes trilingue : français, néerlandais et anglais;

- Vous êtes attiré par les environnements de travail qui ne cessent d'évoluer et de bouger.

Ce que nous offrons

- Une opportunité riche en responsabilités et en autonomie, au sein d'un Groupe international en pleine expansion ;

- La possibilité de participer à la stratégie RH d'un Groupe en évolution constante ;

- Un salaire attractif, adapté à vos compétences et votre expérience.

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