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Cette offre a expiré

1 GESTIONNAIRE DE PROJETS ET TRAVAUX « TECHNIQUES SPÉCIALES - ÉLECTRICITÉ » (H/F/X)

Le Service général des Infrastructures scolaires de la Fédération Wallonie Bruxelles, recrute

1 BACHELIER/GRADUÉ SPÉCIALISÉ – GESTIONNAIRE DE PROJETS ET TRAVAUX « TECHNIQUES SPÉCIALES - ÉLECTRICITÉ » (H/F/X)

Pour être prise en considération, votre candidature à cette fonction devra uniquement mentionner la référence suivante O2 HE DGCF 2022 010 ainsi que comporter :

  1. Un curriculum vitae rédigé en français et actualisé
  2. Une lettre de motivation faisant mention de la référence du ou des emploi(s) postulé(s)
  3. Une copie du (ou des) diplôme(s) requis
  4. Une copie de votre permis de conduire B

Les candidatures doivent impérativement comporter les documents ci-dessus et être envoyées par mail à  recrutement.dgi(at)cfwb.be.

Vous pouvez postuler jusqu'au 02 octobre 2022 inclus.

EMPLOYEUR

La Direction régionale de Liège est chargée de gérer l’ensemble des constructions et infrastructures scolaires situées sur le territoire de la Province de Liège (hors communauté germanophone), pour les immeubles appartenant à la Fédération Wallonie Bruxelles ou à la S.P.A.B.S. et d’assurer l’entretien du propriétaire.

Son objectif est de fournir les infrastructures les mieux adaptées aux besoins des occupants et de gérer le patrimoine immobilier dans le respect d’une enveloppe budgétaire préétablie.

Le Service général des Infrastructures scolaires de la Fédération Wallonie-Bruxelles (SGISFWB) assure l’hébergement des établissements scolaires du réseau de la Fédération Wallonie-Bruxelles Enseignement (WBE), soit la gestion d’environ 2.200 bâtiments.

OBJECTIFS DE LA FONCTION 

Placé sous la responsabilité d’un ingénieur, le gestionnaire de projets et travaux « Techniques spéciales Electricité » s’occupe des études et du suivi de l’exécution des travaux relatifs à son domaine d’expertise au sein des infrastructures de la Direction régionale dans laquelle il est affecté.

Il sera le Fonctionnaire-Dirigeant de ses chantiers ou le Contrôleur des chantiers gérés par un architecte ou un ingénieur.

En tant que gestionnaire de projets et travaux « techniques spéciales - Electricité », vous pouvez être amené à exercer les tâches suivantes

  • Au quotidien :

Etudes, analyses et suivi de petits projets.

Rechercher et implémenter de nouvelles solutions techniques davantage pérennes, moins onéreuses et plus respectueuses de l’environnement.

Assurer l’entretien du propriétaire et le bon fonctionnement des installations techniques.

  • A long terme/à très long terme :

Modernisation et mise en conformité des installations techniques.

En tant que gestionnaire de projets et travaux « techniques spéciales - Electricité », vous pouvez être amené à exercer les tâches suivantes dans le domaine des techniques spéciales (installations électromécaniques, électriques, d’éclairage, de téléphonie et data, d’alerte-alarme incendie, de détection intrusion, de protection contre la foudre, etc.) :

  1. Gérer des sites et bâtiments
  2. Réaliser des petites études
  3. Suivre l’exécution des travaux
  4. Agir en qualité de Fonctionnaire dirigeant pour des chantiers de petite et moyenne envergure dans votre secteur de spécialité

Cette liste de tâches n’est pas exhaustive.

Si vous souhaitez plus d’informations sur cette fonction, veuillez consulter le document d'accompagnement motivant cet appel à candidature et/ou contacter :

- Madame Nadine COUMONT - Correspondante en personnel - nadine.coumont(at)cfwb.be

- Monsieur Julien DELVILLE - Ingénieur - julien.delville(at)cfwb.be

- Monsieur Béchir DAHMANI - Ingénieur - bechir.dahmani(at)cfwb.be

DIPLOMES REQUIS ET ATOUTS POUR LA FONCTION 

  • Vous êtes en possession d’un diplôme de l’enseignement technique supérieur de type court (Bachelier professionnalisant/graduat), ou de son équivalence reconnue par le Service de la reconnaissance académique et professionnelle des diplômes étrangers d’enseignement supérieur au moment de la candidature, délivré dans l’une des sections suivantes :

 

  • électromécanique
  • électricité
  • électronique
  • automatisation / automatique

 

  • Les anciens diplômes d’ingénieur technicien (obtenus dans les sections équivalentes à celles mentionnées ci-dessus) sont également acceptés.
  • Cette fonction nécessite de fréquents déplacements sur chantiers, pas toujours accessibles en transports en commun. Etre en possession du permis de conduire de type B est requis pour la fonction.
  • Une expérience professionnelle dans le domaine des techniques spéciales du bâtiment (électricité) constitue un atout pour la fonction
  • Une expérience professionnelle dans le domaine des techniques spéciales du bâtiment (HVAC) constitue un atout pour la fonction

CONDITIONS SALARIALES

Echelle barémique : 250/2 

Traitement annuel (indexé au 01/09/2022) :

  • Brut indexé minimum : 31.481,88
  • Brut indexé maximum : 52.777,25 €

Les membres du personnel de niveau 2+, qui au sein de la Direction générale des Infrastructures du Ministère de la Communauté française, exercent à auteur de plus de 50% de leurs prestations habituelles les responsabilités de fonctionnaire dirigeant de marchés de travaux au sens de l'arrêté royal du 14 janvier 2013 établissant des règles générales d'exécution des marchés publics, bénéficient pendant toute la durée de leur affectation, de l'échelle de traitement correspondant au rang de leur grade fixée dans le groupe de qualification 3, à savoir :

Echelle barémique : 250/3

Traitement annuel (indexé au 01/09/2022) :

  • Brut indexé minimum : 34.850,59
  • Brut indexé maximum : 56.145,96 €

Toute expérience professionnelle jugée utile à la fonction dans le(s) domaine(s) des techniques spéciales  pourra être valorisée pécuniairement (sous réserve des attestations émanant des employeurs concernés).

TYPE DE RECRUTEMENT

Engagement contractuel – Contrat à durée indéterminée en attente d'un recrutement statutaire (CDI ARS)

LIEU DE TRAVAIL

  • Direction régionale de Liège : Rue de Serbie, 44 à 4000 Liège

AVANTAGES

  • Titres-repas d'une valeur de 6,60 € par jour presté (avec retenue de 1,24 €) ;
  • Pécule de vacances et prime de fin d'année ;
  • Gratuité des transports en commun pour les déplacements domicile-travail ;
  • Indemnité vélo (24 centimes par kilomètre) ;
  • Assurance hospitalisation à un tarif avantageux via le Service social (la prime de base est gratuite) ;
  • Horaire de travail variable (arrivée entre 07h30-09h00 et départ entre 16h00-18h30) ;
  • Possibilité de télétravail (sous réserve de validation de la ligne hiérarchique) ;
  • 27 jours minimum de congé par an ;
  • Possibilités de formations au sein du Ministère de la Fédération Wallonie-Bruxelles.

COMPETENCES INVESTIGUEES EN ENTRETIEN

Connaissances spécifiques :

  • Réglementations
    • Bonne connaissance du RGIE
    • Connaissance élémentaire de la réglementation, des normes en HVAC
    • Bonne connaissance des législations pertinentes en matière de prévention incendie, bien-être au travail, coordination sécurité sur chantiers, …
  • Aspects techniques :
    • Bonne connaissance des techniques électriques à courants forts et faibles pour les bâtiments
    • Connaissance élémentaire en matière de production, de distribution et d’émission de chaleur ; en matière de caractéristiques thermiques des bâtiments, du confort thermique de l’environnement intérieur, de la consommation énergétique ; des systèmes de chauffage et de la régulation automatique ; des systèmes de ventilation ; des systèmes de conditionnement d’air
    • Bonne technique d’expression orale
    • Bonne technique d’expression écrite

Compétences génériques :

  • Analyser l’information
  • Résoudre des problèmes
  • Travailler en équipe
  • Faire preuve de fiabilité
  • Faire preuve d’engagement

Attention ! Les compétences en gras et la motivation sont considérées comme particulièrement importantes pour la fonction.

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