Offre d'emploi : Responsable formation

Recruteur
CHR Sambre et Meuse
Région
Namur (Province) (BE)
Publication
mercredi 14 septembre 2022
Date limite
mardi 25 octobre 2022
Fonction
RH / Training / Formation, Formation et développement
Secteur
Soins de santé / Bien-être, Hospitalier
Niveau d'expérience
5 à 10 ans d'expérience
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps plein

Le Centre Hospitalier Régional Sambre et Meuse 

ENGAGE (H/F/X) en CDI pour ses 2 sites :

 

RESPONSABLE FORMATION

 (Volume horaire : temps plein)

 

DESCRIPTIF DE FONCTION

Vous développez des plans de formation et soutenez une politique de formation pour l’institution pour permettre aux différents services et départements d’offrir à temps les recyclages et formations nécessaires aux collaborateurs.

Un descriptif de fonction détaillé peut-être demandé directement auprès de la cellule GRH.

 

PROFIL REQUIS

  • Vous êtes titulaire d’un Bachelier et/ou master ;
  • Vous comptez une expérience utile d’au moins 5 ans dans le secteur hospitalier ;
  • Vous disposez d’un tropisme pour la gestion des talents ;
  • Vous avez des connaissances législatives en matière de formation dans le milieu hospitalier, en gestion des ressources humaines et en ingénierie de la formation ; 
  • Vous maîtrisez les principaux outils informatiques ;
  • Vous maîtrisez la gestion de projets, gestion budgétaire et les techniques de négociation ;
  • Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles.

 

QUALITES  

  • Aisance en capacité de communication ;
  • Structure, rigueur professionnelle impliquant respect des normes et des délais ;
  • Capacité d’organisation et de planification, capacité à hiérarchiser les priorités ;
  • Autonomie, flexibilité, capacité d’adaptation et aptitude à travailler en multidisciplinarité ;
  • Esprit de synthèse pour comprendre les orientations globales de l’institution et les besoins relevant de la formation ;
  • Esprit d’initiative ;
  • Résistance au stress.

 

DEPOT DES CANDIDATURES :

Par inscription sur le site internet : www.chrsm.be/jobs

 

Pour que votre candidature soit recevable, merci de joindre votre curriculum vitae, une lettre de motivation et la copie du diplôme requis pour le poste.

 

DATE DE CLOTURE : le dimanche 2 octobre 2022

Les candidat(e)s seront soumis(e)s à une procédure de sélection spécifique au poste.

Si vous souhaitez plus d’informations, vous pouvez prendre contact avec la Cellule recrutement du Département RH du CHRSM au 081/72.68.34

 

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