Développeur (s) - Développeuse (s) IT
- Employeur
- Le Forem
- Lieu
- Charleroi (Commune), Hainaut
- Date de clôture
- 10 oct. 2022
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- Fonction
- IT / Internet, Développement IT
- Secteur
- Administration / ASBL, Secteur public, Secteur public et non-marchand - général
- Type de contrat
- CDI
- Temps de travail
- Temps plein
- Niveau d'expérience
- 0 à 2 ans d'expérience, 2 à 5 ans d'expérience, 5 à 10 ans d'expérience, Non communiqué
Détails de l'offre
LE FOREM RECRUTE
Des développeurs - Développeuses IT
Lieu : Charleroi – Siège central
Département des Systèmes d’Information : Direction Développement informatiques
Date limite pour postuler : 10/10/2022
Conditions d’accès : Bachelier ou assimilé avec une expérience professionnelle de minimum 3 années dans une fonction informatique similaire
Contrat à durée indéterminée
Barème : régime public échelle B1 (4.123,63 € avec 3 ans d’ancienneté)
Votre mission
- vous assurez l’implémentation technique des spécifications « métier » exprimées dans les documents d’analyses fonctionnelles et techniques ;
- vous apportez votre expertise en matière de développement dans le cadre de projets et/ou dans la maintenance évolutive et corrective des applications informatiques existantes.
Votre profil
- vous possédez des connaissances et compétences techniques dans les domaines repris en annexe et êtes en mesure de vous développer pour en acquérir de nouvelles ;
- vous traitez et résolvez les problèmes de manière autonome, cherchez des alternatives et mettre en œuvre des solutions ;
- vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats et assumer la responsabilité de la qualité des actions entreprises ;
- vous adoptez une attitude souple face aux changements, et vous vous adaptez aux circonstances changeantes et à des situations variées ;
- vous respectez les standards techniques et lignes directrices du Département des Systèmes d’Information du Forem ;
- vous vous adaptez aux nécessités de service et pouvez être amené à effectuer des prestations en soirée ou le week-end.
Procédure de sélection
Une présélection sera faite sur base des dossiers de candidature.
Les candidat⸱e⸱s présélectionné⸱e⸱s seront invité⸱e⸱s à présenter les épreuves éliminatoires de sélection :
- un entretien devant un jury.
L’épreuve pourrait se dérouler à distance.
Activités
- vous intégrez une équipe de développement (DEV Team) composée de développeurs, lead développeurs, responsables techniques, analystes et responsables d’applications ;
- vous prenez connaissance des besoins exprimés dans les analyses fonctionnelles ou dans les demandes de changements ;
- vous participez aux estimations de charge de travail ;
- vous écrivez ou modifiez des programmes visant l’implémentation de nouvelles solutions, des corrections ou des évolutions des applications existantes sur base des analyses techniques et des demandes de changements ;
- vous participez aux migrations d’applications y compris des réécritures de parties dans les technologies de dernières générations ;
- vous participez aux réunions d’équipe afin de garantir un partage des connaissances et une coordination des activités en phase avec les objectifs et projets en cours ;
- vous respectez les normes, procédures et standards de la direction, du département et de l’institution ;
- vous effectuez les tests unitaires ainsi que les tests d’assemblage ;
- vous rédigez les documentations techniques et participez à la rédaction des dossiers d’exploitation et guides d’installation ;
- vous construisez les « packages » à déployer ;
- vous apportez du support fonctionnel et technique aux applications fournies afin de garantir leur fonctionnement optimal et ininterrompu ;
- vous gardez votre niveau de connaissances à jour et assistez, quand c’est nécessaire, à des formations et séminaires spécialisés.
Plus d’info :
- Comment postuler valablement
- Ce que le Forem offre en tant qu’employeur
- Compétences comportementales de Niveau B
Votre contact :
selection.recrutement@forem.be [objet de mail : 107325].
Annexe
Vous possédez plusieurs des compétences suivantes :
Compétences techniques
Généralités :
- Programmation Orientée Objet et design patterns ;
- Développement Web (HTML, CSS, JavaScript, Web Components, Polymer, AngularJS, ReactJS, etc.) ;
- Unit Testing et mocking (NUnit, XUnit, JUnit, DBUnit, etc.);
- Connaissance d’un logiciel de gestion de version des sources (ex : GIT) ;
- Conception et consommation de services RESTful ;
- Familiarisation avec les SGBDR (bases de données relationnelles) et connaissance du langage SQL ;
- XML et XSD ;
- Bonne connaissance des outils bureautiques de la suite Microsoft Office.
Compétences spécifiques pour les développeurs .NET :
- Développements C# en environnement Microsoft .NET (.NET Framework, .NET CORE, .NET 6, ASP.NET MVC, ASP.NET Web API, etc.) ;
- Microsoft IIS ;
- Environnement de développement Microsoft (Visual Studio, Visual Studio Code, Azure Devops Services).
Compétences spécifiques pour les développeurs Java :
- Développements Java (JEE) ;
- Serveur d’applications (ex : Tomcat, Weblogic) ;
- Connaissance de Maven ;
- Connaissance de « frameworks » du monde Java (ex : Spring, Hibernate, Dozer, etc.) ;
- Connaissance d’un IDE (ex : Eclipse, IntelliJ) ;
Atouts :
- Connaissances théoriques de SCRUM ;
- UML (compréhension des diagrammes de cas d’utilisation, de classes, d’activités, de séquence, etc.) ;
- Connaissances de solutions cloud disponibles sur Azure ;
- Connaissances dans le domaine des microservices et/ou de la conteneurisation (ex : Docker, Kubernetes, etc.) ;
- Connaissance suffisante de l’anglais (B1) pour être en mesure de suivre des formations, d’assister à des séminaires, comprendre les documentations techniques ou d’assister à des réunions.
Candidatez sur le site via le bouton POSTULER.
Entreprise
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