Divers métiers

  • Location Bruxelles (BE)

Pourquoi travailler à la SNCB ?

La SNCB veut participer à la vie de tous les voyageurs. Avec des gares où l'on peut faire du shopping et travailler de manière flexible. Avec des trains qui rapprochent des êtres chers ou font découvrir de nouvelles destinations. Chaque voyage en train, c’est un geste écologique pour la planète. Un secteur qui donne envie de s'investir, non ?

La SNCB représente bien plus que le train.

Chaque jour, nous transportons près d'un million de voyageurs. De manière sûre, ponctuelle et avec un sourire chaleureux. Et ce n'est pas tout. Nous achetons ou construisons, gérons et entretenons nous-mêmes nos trains et nos bâtiments. La durabilité est le fil conducteur dans toutes nos activités.

En route. Vers mieux.

En 2033, nos 3.518 km de lignes ferroviaires seront également ouvertes aux entreprises des pays voisins. Un défi à la mesure de notre ambition ! Parce que les voyageurs méritent le meilleur service par une marque solide.

Pour cela, nous avons besoin de vous.

Pour obtenir les meilleurs résultats grâce à 18.000 collègues exerçant des centaines d'emplois passionnants. Des employés motivés répartis dans 5 directions différentes ayant chacune ses propres objectifs. Ce que ces collègues ont en commun ? Ils continuent à innover en toute confiance. Pour nos clients et pour une meilleure mobilité.

Que pouvez-vous attendre de nous ?

Un travail passionnant dans un secteur tout aussi passionnant. Où la priorité absolue est donnée à l'humain, l'écologie et la mobilité et où chaque défi est considéré comme une opportunité.

  • Des conditions salariales attrayantes
  • Du temps et le soutien nécessaire pour apprendre
  • Une carrière passionnante

Inclusion et diversité

La SNCB veut être une entreprise où l’on valorise les différences et où chacun peut être lui-même.

La SNCB est là pour tout le monde !

Quel que soit votre parcours personnel, nous voulons donner une chance à chacun. Parce que diversité et inclusion sont plus que de simples mots pour nous. Nous avons même développé toute une politique autour de ce thème.

Votre futur environnement de travail ?

Qu'il s'agisse des bureaux, gares, ateliers, où que vous travailliez, nous voulons vous offrir un environnement de travail agréable. Nous nous rapprochons chaque jour de notre objectif. En route. Vers mieux.

Vous êtes convaincu ? Rendez-vous sur notre site via le bouton POSTULER.

En route. Vers mieux. En 2033, nos 3.518 km de lignes ferroviaires seront également ouvertes aux entreprises des pays voisins. Un défi à la mesure de notre ambition !
Parce que les voyageurs méritent le meilleur service par une marque solide.

Rejoignez-nous !

C'est le changement qui m'a fait atterrir à la SNCB. L'atelier de Kinkempois a été confronté à un changement de culture important. Peu à peu, une culture de feedback se crée. Les collaborateurs détiennent eux-mêmes la clé du changement. C'est formidable de voir les échanges fructueux entre la jeune génération et la génération plus âgée, mais aussi de voir comment la génération plus âgée transfère son expertise aux nouveaux venus.

Maude
HR Business Partner

En tant que Project Buyer ICT, mon rôle est d’acheter des produits et services ICT - Information and Communication Technologies - pour la SNCB. Un gros plus de la SNCB, c’est son offre de formations. Je ne saurais même plus compter le nombre de formations que j’y ai suivies. Pour celui qui aime se challenger lui-même et élargir ses compétences, la SNCB, c’est The Place to Be.

Antoine
Project Buyer ICT

« Mon parcours à la SNCB illustre parfaitement la possibilité d’évoluer au cours d’une carrière, tant de manière horizontale que verticale. La SNCB propose d’ailleurs un panel de formations très large et intéressant, et j’encourage toujours mes collaborateurs à y participer. Au fil de mon expérience, j’ai beaucoup appris, notamment sur les marchés publics. Je me suis par ailleurs découvert un goût pour la gestion et les chiffres.

Caroline
Senior Manager Business Partner
Pour obtenir les meilleurs résultats grâce à 18.000 collègues exerçant des centaines d'emplois passionnants. Des employés motivés dans 6 directions différentes avec chacune ses propres objectifs. Ce qu’ils ont en commun ? Nous continuons tous à innover en toute confiance. Pour nos clients et pour une meilleure mobilité.

Nos valeurs

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