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Cette offre a expiré

deux ouvriers contractuels

L’administration communale de Vielsalm engage deux ouvriers contractuels

1) Personnel ouvrier : un ouvrier de niveau D, échelle D1, à raison d’un temps plein, pour une durée déterminée pour une période de 6 mois renouvelable et ensuite le cas échéant à durée indéterminée.

Sa mission principale sera la conduite d’un camion-balayeuse de rue, nouvellement acquis. Accessoirement, la conduite de camions et d’autres travaux inhérents à un travail d’ouvrier communal polyvalent pourraient devoir être assurés.

Une formation spécifique à la conduite du camion-balayeuse sera dispensée.

Des évolutions de carrière sont possibles conformément aux dispositions du statut du personnel communal.

Conformément aux dispositions du statut pécuniaire, les services effectifs accomplis dans le secteur public sont pris en considération pour la détermination de l’ancienneté et les services effectifs accomplis dans le secteur privé sont admissibles pour une durée maximale de 6 ans à condition qu’ils puissent être considérés comme utiles à l’exercice de la fonction et qu’ils aient été accomplis en Belgique ou dans un autre Etat de l’Union européenne.

Un second pilier de pension a été instauré pour le personnel contractuel communal, en vue de lui assurer un complément de pension en sus de la pension légale.

Conditions :

  1. Etre ressortissant ou non de l’Union européenne. Pour les non-ressortissants de l’Union européenne, être en règle en matière d’autorisation de travail au sens de l’Arrêté du Gouvernement wallon du 16 mai 2019 relatif à l’occupation de travailleurs étrangers.
  2. Etre de conduite irréprochable.
  3. Jouir des droits civils et politiques.
  4. Etre âgé de 18 ans au minimum à la date de l’engagement.
  5. Etre inscrit en qualité de demandeur d’emploi auprès du Forem.
  6. Se soumettre à une évaluation de santé préalable au sens de l’AR du 28 mai 2003 relatif à la surveillance de la santé des travailleurs.
  7. Etre porteur au moins d’un diplôme de l’enseignement secondaire inférieur technique.
  8. Disposer d’une expérience professionnelle en qualité d’ouvrier chauffeur de camion est un atout.
  9. Etre en possession d’un permis de conduire de catégorie « C ».
  10. Réussir une épreuve pratique en rapport avec les missions dévolues à un ouvrier communal et notamment la conduite de véhicules lourds.
  11. Réussir une épreuve orale qui consistera en une conversation portant notamment sur des sujets en rapport avec la fonction.

Comment postuler ? : Les candidatures sont à adresser à la Directrice générale, Rue de l’Hôtel de Ville 5 à 6690 Vielsalm, par pli déposé à la poste pour le 10 février 2023 au plus tard ou remises en mains propres au secrétariat communal pour la même date. Elles seront composées, à peine de nullité, d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae détaillé, d’un extrait du casier judiciaire, d’un certificat de domicile et de nationalité et d’une copie du diplôme.

Pour tous renseignements complémentaires, s’adresser à Madame Anne-Catherine Paquay, Directrice générale (080/29.28.11) ou à Mademoiselle Christelle Piette, employée, (tél. : 080/29.28.08).

2) Personnel ouvrier : un ouvrier de niveau D, échelle D1, à raison d’un temps plein, pour une durée déterminée pour une période de 6 mois renouvelable et ensuite le cas échéant à durée indéterminée.  

Mission principale : travaux forestiers dans les bois communaux (débroussaillage, élagage, plantations, protection des plants, abattage, …).

Exceptionnellement, d’autres travaux inhérents à un travail d’ouvrier communal polyvalent pourraient devoir être assurés. Des évolutions de carrière sont possibles conformément aux dispositions du statut du personnel communal.

Conformément aux dispositions du statut pécuniaire, les services effectifs accomplis dans le secteur public sont pris en considération pour la détermination de l’ancienneté et les services effectifs accomplis dans le secteur privé sont admissibles pour une durée maximale de 6 ans à condition qu’ils puissent être considérés comme utiles à l’exercice de la fonction et qu’ils aient été accomplis en Belgique ou dans un autre Etat de l’Union européenne.

Un second pilier de pension a été instauré pour le personnel contractuel communal, en vue de lui assurer un complément de pension en sus de la pension légale.

Conditions :

  1. Etre ressortissant ou non de l’Union européenne. Pour les non-ressortissants de l’Union européenne, être en règle en matière d’autorisation de travail au sens de l’Arrêté du Gouvernement wallon du 16 mai 2019 relatif à l’occupation de travailleurs étrangers.
  2. Etre de conduite irréprochable.
  3. Jouir des droits civils et politiques.
  4. Etre âgé de 18 ans au minimum à la date de l’engagement.
  5. Etre inscrit en qualité de demandeur d’emploi auprès du Forem.
  6. Se soumettre à une évaluation de santé préalable au sens de l’AR du 28 mai 2003 relatif à la surveillance de la santé des travailleurs.
  7. Etre porteur au moins d’un diplôme de l’enseignement secondaire inférieur à orientation technique et compter une expérience professionnelle d’au moins un an en qualité d’ouvrier forestier qualifié OU être porteur d’un diplôme de l’enseignement secondaire supérieur en sylviculture.
  8. Etre en possession d’un permis de conduire de catégorie « B ».
  9. Réussir une épreuve pratique en rapport avec les missions dévolues à un ouvrier communal forestier ;
  10. Réussir une épreuve orale qui consistera en une conversation portant notamment sur des sujets en rapport avec la fonction.

Comment postuler ? :

Les candidatures sont à adresser à la Directrice générale, Rue de l’Hôtel de Ville 5 à 6690 Vielsalm, par pli déposé à la poste pour le 10 février 2023 au plus tard ou remises en mains propres au secrétariat communal pour la même date. Elles seront composées, à peine de nullité, d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae détaillé, d’un extrait du casier judiciaire, d’un certificat de domicile et de nationalité et d’une copie du diplôme.

Pour tous renseignements complémentaires, s’adresser à Madame Anne-Catherine Paquay, Directrice générale (080/29.28.11) ou à Mademoiselle Christelle Piette, employée, (tél. : 080/29.28.08).

Par le Collège,

La Directrice générale,  (s) A.C. PAQUAY     

Le Bourgmestre, (s) Elie DEBLIRE

 

 

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