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Chef d'équipe électricien résidentiel (h/f/x)

Employeur
PEPS Interim
Lieu
Liège
Salaire
Notre client vous propose de rejoindre une société stable et en pleine évolution. Salaire suivan...
Date de clôture
6 mars 2023

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Fonction
Technique / Production / Maintenance industrielle, Électricien
Secteur
Construction / Installation
Type de contrat
Intérim
Temps de travail
Temps plein
Niveau d'expérience
5 à 10 ans d'expérience
Langue(s) souhaitée(s)
Français
Descriptif de l’organisation

Notre client est une entreprise familiale de type PME, située en périphérie liégeoise.

L’entreprise est spécialisée dans les installations résidentielles sur de gros chantiers.

 

 

Description de fonction

En tant que chef d’équipe (h/f/x), vous êtes responsable:

  • Des collaborateurs de votre équipe et de la coordination de leur travail;
  • Du bon déroulement des opérations sur lequel vous travaillez avec votre équipe ;
  • Des installations suivant les plans et directives du chantier.

Vous travaillez également avec l’équipe sur le terrain pour réaliser des installations électriques, du câblage, du rainurage, des placements de tableaux électriques, des raccordements, du placement d’éclairages, …

Les chantiers se situent sur l’ensemble du territoire belge. Un rdv de « ramassage » est fixé avec vos collègues pour démarrer le matin.

 

 

Profil

Si vous êtes le chef d’équipe (h/f/x) que nous recherchons, vous :

  • Justifiez une expérience réussie et récente de minimum cinq ans dans une fonction d’électricien;
  • Justifiez une expérience réussie en gestion d’équipe ;
  • Possédez le permis B pour pouvoir vous déplacer sur chantier si nécessaire (camionnette) ;
  • Etes soucieux du travail bien fait ;
  • Possédez un bon sens relationnel et êtes capable de communiquer aisément ;
  • Atouts : possédez le brevet nacelle et le VCA.

 

 

Offre

Notre client vous propose de rejoindre une société stable et en pleine évolution.

Salaire suivant la commission paritaire 149.01 + primes de mobilité.

Horaires de 40 heures/semaine et congé un vendredi sur deux. Flexibilité demandée si chantier à terminer.

 

 

Procédure de candidature

Les consultants de Peps vous aident avec plaisir dans votre recherche d'un nouveau défi. La première étape consiste à faire la connaissance de la personne qui se cache derrière le CV, ce qui permet de faire correspondre vos talents à l'entreprise ad hoc. Nos consultants sont des experts disposant de connaissances dans votre domaine spécifique.    Procédure de candidature

  • Consulter les offres sur le site internet
  • Répondre à l'offre/aux offres
  • Peps prend contact avec vous si l’offre vous correspond. Sinon, nous conservons votre CV pour d’autres postes
  • Rendez-vous en agence pour le dossier d’inscription et une interview
  • Suivi et envoi de la candidature auprès de nos clients 
  • Début de mission ? Rendez-vous en agence pour un dossier de mise au travail
  • Ouverture de l’agence tous les jours et toute la journée pour tous renseignements complémentaires

 

 

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