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POSTE ACADÉMIQUE À TEMPS PLEIN (H/F/X) FACULTÉ DE PHILOSOPHIE ET LETTRES
DOMAINE : LITTÉRATURE ET SOCIÉTÉ (17E-21E SIÈCLES)
ENTRÉE EN FONCTION : 01/09/2023
DESCRIPTION DE LA CHARGE
Une charge à temps plein (H/F/X), indivisible, dans le domaine de Littérature et société (17e-21e siècles) rattachée au Département de Langues et littératures romanes. Cette charge comprend des activités d’enseignement (cours théoriques, pratiques, encadrement de stages), de recherche et de service à la communauté.
ACTIVITÉS D’ENSEIGNEMENT
Le total horaire de la charge d’enseignement s’élève à 133,75 h d’enseignement théorique et 57,5 h d’enseignement pratique.
ACTIVITÉS DE RECHERCHE
- Recherches dans les domaines de la littérature française des 17e -21e siècles, des rapports entre littérature et société, de l’inscription sociale des textes et des théories critiques de la littérature (insertion dans des réseaux de recherche internationaux).
- Collaborations scientifiques avec les collègues du département et dynamisation de la recherche au sein de l’Institution.
- Valorisation des résultats obtenus dans des communications et des publications (au niveau national et international).
- Valorisation sociale des recherches menées (activités de vulgarisation).
- Participation active à la vie scientifique du département de Langues et littératures romanes (conférences, séminaires, journées d’étude, etc.).
- Affiliation à une U.R. (unité de recherche), dans la mesure du possible. Un cahier des charges plus précis sera élaboré en concertation avec le·la candidat·e retenu·e et la direction de l’U.R. choisie
ACTIVITÉS DE SERVICE À LA COMMUNAUTÉ
Participation active à la vie administrative du département de Langues et littératures romanes (responsabilités administratives dans les différentes instances de l’Institution, participation aux conseils, réunions, commissions, activités de promotion…)
QUALIFICATIONS REQUISES / PROFIL
- Être titulaire d’un doctorat dans le domaine.
- Se prévaloir de recherches suivies et de publications significatives dans les domaines de l’études, en littérature de langue française, des rapports entre littérature et société, de l’inscription sociale des textes et des théories critiques de la littérature.
PROCÉDURE DE SÉLECTION
Après examen des dossiers, les candidat·e·s retenu·e·s à l’audition seront amené·e·s à faire une leçon publique sur un sujet défini au préalable par la Commission d’attribution. Cette leçon sera suivie d’un entretien au cours duquel ils et elles seront amené·e·s à exposer leur projet d’enseignement et de recherche relatif à la charge à pourvoir.
Notre politique institutionnelle est basée sur la diversité et l'égalité des chances. Nous sélectionnons les candidat·e·s en fonction de leurs qualités quels que soient leur âge, leur orientation sexuelle, leur origine, leurs convictions, leur handicap ou leur nationalité.
CANDIDATURES
Les candidatures se font via un formulaire en ligne disponible sur la page : https://my.uliege.be/portail/go_xt.do?a=o%7C11004%7Ce%7C529242 en précisant le numéro de référence du poste pour le 30/03/2023, au plus tard (avant minuit heure belge), sous peine d’irrecevabilité de la candidature.
DOCUMENTS REQUIS
- Lettre de motivation.
- Curriculum vitae type à télécharger ICI
- La liste complète des publications et travaux du·de la candidat·e en pointant les cinq publications qu’il·elle juge les plus significatives par rapport aux domaines de l’appel.
- Un projet d’enseignement lié au domaine de « Littérature et société (17e - 21e siècles) ».
CONDITIONS D’ENGAGEMENT
La charge est attribuée soit pour une durée déterminée de quatre ans, soit d’emblée à titre définitif.
Dans le cas d’une nomination à durée déterminée, une évaluation sera réalisée à l’issue de la troisième année.
- Si l’évaluation est négative, la nomination de l’intéressé·e prend fin au terme des quatre ans.
- Si l’évaluation est positive, l’intéressé·e est nommé·e à titre définitif.
RENSEIGNEMENTS
Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de la Direction administrative : Mme Chantal RIGAL – tél. : +32 (0)4 366 54 54 – Chantal.Rigal@uliege.be
RÉMUNÉRATION
Les barèmes et leurs modalités d’application sont disponibles auprès de l’Administration des Ressources Humaines de l’Université : Mme Ludivine DEPAS – tél. : +32 4 366 52 04 – Ludivine.Depas@uliege.be
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