Attaché – Soutien stratégique au management (h/f/x)

Attaché – Soutien stratégique au management (h/f/x)

Votre fonction

• Vous préparez les réunions et les rendez-vous en rassemblant les dossiers requis pour les managers ;
• Vous coordonnez les relations entre le management et les équipes et veillez à la bonne circulation de l’information ;
• Vous apportez un appui, stratégique, opérationnel et administratif au management dans la gestion du (des) département(s) ;
• Vous coordonnez la préparation des différents rapports et tableaux de bord du (des) département(s)
• Vous assurez le suivi des instruments stratégiques transversaux utilisés par l’Entreprise pour les différents départements (contrats d’administration, PDI, …) ;
• Vous apportez un soutien ponctuel en termes de suivi budgétaire et d’achats (commandes, suivis de marchés publics, ….) ;
• Vous assistez le management dans le domaine de l’amélioration continue des processus et activités
• Vous gérez des dossiers, seul ou en partenariat avec vos collègues, dans différents domaines en vue de leur aboutissement ; Vous coordonnez, à la demande, des dossiers nécessitant l’intervention de plusieurs parties prenantes ; Vous assurez le soutien logistique, le classement et l’archivage (papier et électronique) des dossiers ;
• Vous rédigez les procès-verbaux des réunions ;
• Vous assurez, sous une forme synthétique, la diffusion des décisions prises par les organes de gestion de l’entreprise ;
• …

Nous recherchons :

• Vous possédez une licence/master ou un diplôme de l’enseignement supérieur de type long ?
• Vous maîtrisez parfaitement la langue française tant à l’oral qu’à l’écrit ?
• Vous maîtrisez l’utilisation professionnelle d’un PC ?
• Vous maîtrisez des outils bureautiques ?
• Vous avez des connaissances quant à la gestion stratégique d’un organisme ou d’une entreprise : plan stratégique, plan opérationnel, tableaux de bord, etc. ?
• Vous avez une connaissance des compétences de la Communauté française et de l’ETNIC ?

Alors, nous vous proposons :

• Un CDI rémunéré au barème 100/1 (entre 42.670,43 € à 78.296,90 € annuels bruts à l’indice actuel selon l’ancienneté utile reconnue) assorti d’un pécule de vacances et d’une allocation de fin d’année du secteur public ;
• Un horaire de travail variable (arrivée entre 07h00 et 09h00 et départ entre 16h00 et 19h00) ;
• La possibilité de télétravailler à mi-temps ;
• 27  jours de congé par an pour une année complète de prestation (à proratiser en fonction de votre date de début de contrat) auxquels s’ajoute la fermeture de l’entreprise entre Noël et Nouvel An ;
• La possibilité de récupération (jusqu’à un maximum de 3 jours par période de deux mois) ;  
• Une dispense mensuelle de 6 heures pour participer aux activités sportives et culturelles organisées par le Service social ;
• La gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-travail ;
• Des chèques-repas d’une valeur de 6,60€/jour (avec 1,24 euros de quote-part personnelle) ;
• Une assurance hospitalisation à un tarif avantageux (la prime de base est gratuite) ;
• La possibilité d’utiliser les outils de communication mobiles, tels que les ordinateurs portables, les abonnements de téléphonie à titre professionnel et privé sous réserve d’une déclaration d’avantages de toute nature ;  
• …

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