Cette offre a expiré

Soft HRBP Officer

Employeur
I-city
Lieu
Bruxelles
Date de clôture
13 avr. 2023
La société

i-CITY propose à la Ville de Bruxelles des solutions logicielles sur mesure, adaptées à ses besoins et métiers. Les domaines couverts sont notamment les achats, la démographie, l'e-gouvernement, l'enseignement, l'immobilier, l'Internet, la lecture publique, la petite enfance, la relation citoyen-administration, les ressources humaines, la propreté publique, les travaux publics. i-CITY met aussi à sa disposition des outils fiables et éprouvés d'e-administration et d'e-gouvernement.

Notre mission

  • Imaginer les solutions et services de demain pour un Bruxelles digital.
  • Permettre à tous les citoyens un accès simple, fiable et compétitif aux services informatisés de la Ville.
  • Accompagner la Ville dans la réalisation de ses projets depuis la conceptualisation jusqu’au support aux utilisateurs.
  • i-CITY compte environ 160 collaborateurs et est constamment à la recherche de nouveaux talents.

    Fonction

    En tant qu’HRBP soft :

    • Vous assurez la gestion du recrutement de A à Z et l'amélioration continue des procédures en lien avec le recrutement,
    • Vous coordonnez la mise en œuvre de la politique de formation et de gestion des talents ;
    • Vous participez au développement du plan stratégique en travaillant sur les 3 axes suivants: la structure, l'organisation et la culture (plans d'action, bien-être, communication, etc.)
    • En tant qu’HRBP :
      • Vous assurez un rôle de conseiller RH auprès des responsables d’équipes,
      • Vous assurez la gestion quotidienne de notre outil digital RH : définitions de fonction, benchmark, outil de fixation des objectifs et feedback, politique de reward ;
      • vous assurez un rôle de coach afin d’accompagner les responsables dans leurs rôles respectifs et dans la gestion de leurs équipes,
    • Vous veillez au respect des règles liées au GDPR.
    • Vous assurez le back up de vos collègues directs
    Profil
    • Vous pouvez vous prévaloir d'un diplôme d'enseignement supérieur (Bachelor ou Master) en ressources humaines, psychologie, sciences du travail ;
    • Vous disposez d'une expérience de minimum 5 ans dans le recrutement de profils IT;
    • Vous êtes rigoureux(se) , proactif(ve) et flexible ;
    • Vous êtes à l’écoute des collaborateurs et votre communication est claire;
    • Vous êtes capable de prendre des initiatives et de proposer des améliorations en faisant preuve de créativité ;
    • Vous êtes multitâche, capable de travailler efficacement sur divers sujets de manière structurée & organisée ;
    • Vous appréciez exercer une fonction transversale dans le domaine RH et vous avez un bon esprit d’équipe;
    • Vous êtes curieux d’en apprendre plus et d’évoluer dans votre fonction.
    Langue

    Vous parlez couramment le Français et le Néerlandais et disposez d’une bonne connaissance de l’Anglais.

    Offre

    Nous vous proposons :

    • Un package salarial complet constitué de frais forfaitaires, de tickets restaurant, de primes annuelles, d’un intéressant package d’assurances, de frais de transports multimodaux et d’une bike policy ;
    • Une ambiance de travail agréable, familiale et flexible. Le télétravail fait partie intégrante de notre fonctionnement et vous permet de mieux gérer votre équilibre privé/professionnel ;
    • Un cadre de travail ultra-moderne au cœur de la Ville (à proximité de la Place de Brouckère) ;
    • Des possibilités d’évolution : notre entreprise grandit et ses collaborateurs aussi. Nous vous accompagnons par le biais de formations continues tout en favorisant votre autonomie vers un épanouissement professionnel.

    Recevez des alertes d'offres d'emploi

    Créez une alerte d'offre et recevez des recommandations personnalisées directement dans votre boîte de réception.

    Créer une alerte